现在生活节奏和知识的迭代更新的速度都特别的快，大部分人都感觉到知识焦虑，利用碎片化的时间学习各种知识，但是仍然觉得没有成长，其实大部分学习的知识，只是知识，没有转化成能力。要解决这个问题要灵活运用下面的方法。
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首先，二八原则，掌握20%的核心的知识，20%的知识就可以解决80%的问题。学习新知识和新技能，建议请教这个领悟做的好的师傅，可以少走一点弯路，快速成长！
其次，知识和问题的结合。每学一个知识，联想可应用的问题和场景，这样下次你遇到这种问题，你心中会有多个解决计划。举个栗子，就像冰山模型本来指的是一种自然现象，但是却能应用到男女思维的差别，男性表达一个意思大部分就是冰山上层，女性表达就是冰山下层，那么男女沟通问题上你就能发现差异，从而更好的沟通！
最后，系统化的练习，不以学习结果为导向的学习不是学习，所以你要不断去练习学习的知识，一个周期一个周期的去评估，反馈效果，然后改进，不断优化。
