非常荣幸,今天最高峰有345位的伙伴一起参与学习社群运营,开启能量满满的一天!
感恩所有老师和助教、同学,以及各位大咖教练的赋能!
感受:
1.为什么要玩社群?
单一的产品或者服务满足不了时代的进步+个性化的多元需求:求财、求快乐、求成长的组合式需求。
2.什么是社群?
一群人因为一个共同的期望或目的聚集在一起,因为人的需求,去碰撞,去共创,来满足其共性+个性的需求。
3.如何玩社群?
有感性的思维、氛围,有理性的设计逻辑和运营模式。
社群经营的方式方法:有趣,有料,有底层逻辑,继续跟随各位大咖参与学习、复盘、总结、应用。
学习社群运营,直接要学会下水,去游泳,才能将学习的在实操中不断的迭代。
听到:
张博教练:
社群及组织,打卡营造环境。
利用好榜样的力量。
鼓励强反馈。
社群需要有温度。
气球教练:
高效的学习力,敏锐的变现力。
微信社群实现快速变现。
个人经历:零成本学习,微信掘金年入百万等
给美甲店指导,微信营销,美甲店给予终生免费。
微信朋友圈和微信群怎么应用,后期课程讲。
微信生态圈6,课程讲。
成功学没用,是因为你没用。
没有脚踏实地做,没法持续成果。
兴华教练:
1.客户管理,以前用脑袋,后来电话本,再后来手机通讯录,扣扣,微信。
微信不能被替代,搭建人与人18条关系链
微信替代电话号码,保持联系方式。
2.微信可以实现个人与个人,个人与群体的交流、管理和商业活动。
3.如何通过微信拿到结果呢,关注我们接下来几天的课程。
唐芳教练:
吴晓波,无社群不营销。
微信群发营销不长久。
6技巧:赞美,正反馈。
复制金典语,表赞同。
微信红包雨,刷脸。
土豪红包。
专属红包。
红包密语。
没有营销只有人性。微信互动,差异化行为,突出自己。
阿紫师父:
共享屏幕展现如何一天建群,团队展示。
海明教练破局思维
打社群中,如何用金句,用子弹,把控社群。
性感的思维,能带绵羊打仗很厉害,能带虎狼打仗更厉害。
有耐心,把子弹组合创新
附:
1、创建社群,用独孤九式赞美法,20字方针把社群运营做起来
2、掌握底层逻辑,运营变得简单起来
3、因为有海明教练的六脉神剑、20字方针这样的子弹
4、带小绵羊也可以打赢一场战役
5、打好基础,一步一步来,只要掌握了底层逻辑,任何战疫都不担心
也许我们平凡,但会组合打子弹,可以打遍社群。
不管你怎么走,都会有人对你不满意。
不管怎样走都会有人不满意,拿结果去碾压别人
不管怎样走都会有人不满意,拿结果去碾压别人
银良老师
加入不到一个月投资20万成为城市合伙人
半个月收回20万的投入
六项精进营的负责人
刚加入变现学院4个月,用行动实现十倍速成长
社群小白逆袭成功,做对了什么?
1.跟对人,找对平台,坚持泡在变现学院
2.躬身入局,
3.听话照做,可以练习,学习牛人,模型拆解,思维一变,市场一片
4.心在哪里,结果就在哪里 。越付出越收获
变现学院创始人:苏海明教练
1. 成功学,没结果人说没用。
成功学,有结果人说有用。
2.低风险创业,
3.互联网创业需要流量,微信是最大的流量入口。
4.互联网(微信)就是取款机,谁掌握了其中的秘密,谁就能取出来。
5.截湖思维。别人有流量,但是创造不了价值。变现学院就是要打造社群运营人才孵化基地。
6.社群联盟。流量越做越大。
7.变现学院研究的就是最新的打法,最新的套路。
微信掘金术
社群运营思维术
微信是很好的商业闭环
打造个人ip
答疑环节:
现场提问嘉宾:一句话介绍自己,一句话提问。
1.问,如何找精准客户
答:没有定位,没有人群。
只要有人就有市场,视屏号,讲案例,讲故事,提升画面感。
❣️2问:如何激活社群?
❥答:持续提供价值。
1.在价值曲线上设计内容。
2.重新设计赛道。设计游戏规则。
认同感、价值感、参与感。满足大家的需求。物质、精神、价值。
个人特质没有变成个人品牌。把自己重新激活,对自己有个新的梳理。
服务流程,让小伙伴获得价值感,认同感
认同感,价值感,参与感
满足大家的需求。物质、精神、价值
海明教练的不同视角
画堂春有特质,但是这个特质没有变成个人IP,
设计自己的商业模式:
阿紫分享
任何社群,都离不开对其运营和维护,而给社群建立一个什么样的模型,创立者又将采取什么样的方式对社群进行管理,如何提升社群的温度和逼格,都将为社群的发展带来影响——要么火,要么死;要么有温度,要么变冷库;要么很粘人,要么散成土。
社群的本质是圈子,圈子的核心是口碑。
持续输出价值,对自己重新进行梳理
问:做窗帘我不会对自己定位,全部都有,微信管理收获是聚集到群,给到物质,精神,灵魂,我卡在怎么管理?
筛选同频
运营的人
持续的价值和输出
复制
价值需求,物质需求后才能价值驱动!
体验用户思维才能持续
有人的地方就有社群
以道驭术
同好、结构、输出、运营、复制
社群是一群人来做事
社群提炼下来就这几个脉络
社群的本质是圈子,圈子的核心是口碑。
社群好比游泳,知道几种泳姿是学习知识,跟着教练练习才是训练,
社群讲的知识,如果结合好社群运营一对照,才方便恍然大悟
经历过、体验过、实操过、被对待过,才有更深切的意识去管理好自己的社群;