原标题：【赤龙南街道“五社联动·家园助力站——共筑家园 颐孝守护”项目】“培育发展社区社会组织·助力城乡社区治理发展”主题培训活动
为加快社会工作人才队伍建设，推进“五社联动”机制融入社区治理具体实践，发挥社区社会组织参与社区治理的积极作用，助力构建现代化社区治理共同体。近日，天津市西青区赤龙南街道社工站开展了“培育发展社区社会组织·助力城乡社区治理发展”主题培训活动。
此培训特邀香港理工大学社会工作硕士、中国社科院大学社工硕士实务导师、民政部培训中心社会工作学院副教授、民政部-腾讯公益基金会“五社联动·家园助力站”项目全国督导卢磊教授，围绕“培育发展社区社会组织.助力城乡社区治理发展”展开了社会工作专业理论与实务案例等方面的授课与分享。
培训会上，卢磊教授讲到，新时代的社区社会组织类型、孵化培育发展社区社会组织的原因（自上而下、自下而上、社区需要帮手、基层工作需要群众基础）、以及如何培育特色社区社会组织并助力社区治理发展的关键要素。社区“两委”要坚持多方共治理概念，从专业引导、赋能支持、有效激励3个方面孵化培育发展本社区特色社区社会组织，鼓励社区居民→志愿者→社区社会组织骨干的成长转换，实现“从无到有的应运而生、从小到大的队伍扩容、从做活动到做组织的重大转变”。
卢磊教授还围绕不同属性的社会组织在地化特色与发展要点，提出用“自益”“互益”“公益”的“五社联动”思维对其进行转型升级，打造地区品牌志愿组织，探索形成可持续（能持久）、促改变（会参与）、聚人气（想参与）的良性循环发展模式，开展创新社区治理行动，将“社区问题提出者”过渡为“提案建议者”转化为“具体行动者”，激发社区内生活力，破解治理服务难题。
此次能力提升培训会集学理性、经验性、指导性于一体，通过研讨清晰明确发展社区社会组织的重要性与方式方法。明确“五社联动”项目工作重点落实落地，加快社会工作人才队伍建设，为高质量推进项目开展与社区创新治理奠定基础。
