书籍《商业头脑的十大思维习惯》【英】安迪吉布森
很多时候，你的行动，表达，来自于哪里，都来自于头脑的思维。同事思维又受到很多的影响，如身体，情绪，压力，知识，经验，人际等。那么这本书以现代企业所需的关键能力为框架，结合了很多心理学的研究，提出了十个商业思维习惯。
01供养思维
你所拥有的思维是你最大的财富，要如何照看它并使它发挥出最好的效力呢？为此，你应学会供养思维，保持运动，保持心理健康，以及在工作中变得更富于创造力。
02管理情绪
情绪塑造想法，并影响我们做出判断及决定。因而学会管理情绪及情感相当重要，这使我们在工作时间内得以保持冷静，精神集中且精力充沛。
03找到动力
最好的企业会让员工们全身心投入工作，并使他们发挥出最大的努力。因此，找到那些能真正驱动人们变得成功的事物，而不是简单地给一个诱因，同时去发现更好的激励自己和他人的方式。
04应对压力
压力所带来的紧张感也在耗损着人们的健康及创造力。压力的心理学原理：压力和资源是天平的两端，当你接触到比较挑战的事情时，心理就会从自身和去搜集资源，如果没有资源能满足时，就会感觉到压力巨大。所以感觉压力大的，看看有什么资源可以利用和开发，平时多储备一些资源。
05了解自我
每个人都与众不同。通过了解那些让人变得独特的个性特质，我们能更好地发挥出自身优点，管理好自身缺点，并且更加融洽地参与协作。
06训练思维
提高一个人的智商或改变一个人的习惯，这可能吗？你该去探索一下思维是如何获得新知识、学到新技能的，然后找出思维训练的真正含义。推荐《刻意练习》
07善做决定
企业的发展取决于人们是否能在恰当的时间做出恰当的决定。小心潜意识替你做决定，当你的意识不能进入到你的潜意识的时候，就是命运。如我意识到我的潜意识在逃避，我意识到我的潜意识在反击，我意识到我的潜意识在痛苦。而意识不到潜意识的时候，你的决定就是由潜意识来决定的。
深入理解思维做决定的过程，能帮助我们在工作中做出更知情和理智的决定。
08影响他人
人与人之间永远彼此影响，无论是积极的还是消极的，但我们却常常无所察觉。留意自己的影响力并学习如何管理它，从而构造更好的人际关系，同时去启发他人。
09协作
与他人共同工作，会使我们在工作过程中更加明智并完成更多的任务。同他人坦诚、清晰地分享观点，进而去探索彼此交流与合作的更好方式。
10创造性思维
失败于创新和改革的组织步调会变得愈来愈慢。因此，要在工作中变得更富有革新力，通过探求如何培育创造力找到更具独创性的解决方案。
