是什么 近期两委换届的工作在如火如荼的进行着,一直让我担心的就是老闫的人选问题,没有一个明确的信号说不行,也没有一个完整的答复和方案说可以,好在时间还有,需要做的工作也一直做着,冥冥之中总能感觉到事情一定能按照我们想象的方向发展,最后也一定能成,那么,为什么要坚持用老闫而不用别人,其中的有下面几方面的原因;
为什么 首先,(人选搭配) 我作为一名选派干部,入村工作只有一年多点,虽然原机关工作也和农村打交道,但是两者的工作性质完全不一样,现在的干部都年轻化,因为年轻的干部有魄力,有闯劲,不会畏首畏尾,年纪大点的干部考虑问题瞻前顾后可能会失去机会,但是,如果这两者之间平衡起来会发生什么呢,我年轻,老闫年纪正合适,我的工作经验少,但是我有进取心,想干事,但是事情一多难免要出这样那样的问题,老闫农村工作十几年,也为村里奉献了,做过的事情有很多,懂得其中的要领,可以避免一些不必要的麻烦;这样,“一老一小”这样一搭配,工作综合能力一定要比别的村子强好几倍,老闫本身是一名退役军人,身体上一点没病没有,爱人在北京照顾孙子,两个儿子一个女儿现在都已经交办,他们的生活也都不错,村委的报酬加上他退役军人的补助在村里过日子没有问题,这也算是一个重要原因;
其次,(合并村稳定因素)作为原河底乡历年来内部斗争最激烈的两个村,从去年来到现在,老闫发挥了一定的稳定作用,两个村子隔着不远,大部分村民都认识老闫,老闫也能清楚的知道哪家是什么情况,对于合并村能有这样一个中间人,起着关键性的作用,虽然他一直是主任,没有干过书记,但是他在村里的威望比书记高,但是不向有些村子功高盖主,他非常擅长调节处理村里的矛盾纠纷,半辈子都在村里为大家服务,喜欢上了这个职业,愿意为村里再付出,这次是选副书记,老闫说了只要在班子里就行,我也不会和大家争,但是,只有在班子里,名正言顺了农村工作开展起来才好进行,如果不在班子里面,虽然有心服务,但是工作的热情和激情会大打折扣;
再次,目前的党员队伍里面,符合这次条件要求的两个支部下来只有18,其中两委职数需要6人,通过对其余12人初步考察,大部分是年轻的,都在外面打工,并不愿意回村服务,还要考虑一个个人能力问题,我们选干部是为了能够更好的服务大众,服务村民,如果选一个不热心农村工作,我做为村里的一把手我真的不能让他进队伍,这也是人常说的,宁缺毋滥;
最后,竞选的本质,是为了让这班人能够更好的服务基层,服务群众,因为一选就是五年,如果不从实际出发,选不出一班子真真切切的,有能力的人选来,带来的后果是对上对下的不负责任;
选好一班人,造福一个村,作为村里的领头羊,我有非常大的责任为村里未来的发展选好队伍,本着对党委负责,对村民负责,希望乡党委能够从我们村的实际情况出发,深入调研,帮助我们解决竞选工作中存在的困难和问题!