为什么说是蜕变而不是改变呢？我觉得改变相比蜕变显得苍白无力，对自己不够狠，程度不够深。既然选择了行动，那就干一票大的，我承认我这个人是有点偏极端的。我是经过培训进入测试行业的，工作年限也不足半年，有上进心但是不强，有目标和方向但是都半途而废了，改变过自己但是都因为太懒不坚定而放弃了。加入百人计划我不是希望自己能够有所改变，而是蜕变自己，曾经太多次改变自己都失败了，想想可能是因为是单独的行动，没有人监督旁观。但是百人计划，这是一个团队行动。我想，这一次必须和以前不一样。
就在今天下午，公司老板说外接了一个项目，需要进行性能方面的压力测试，下了死命令这个月底之前必须学会一样压测工具用于下个月的外接项目测试。我们公司是一个小公司，我来公司也不足半年，就这样我还是公司最老的测试，因为之前唯一的测试也在我来之前的前一个月走了。来公司之后的测试项目也主要都是业务功能的点点点测试，没什么技术水平。刚好公司这时推了我一把，逼我不得不上前一步，我综合研究了一下，决定学习jmeter，后面将跟随百人计划共同前进。年前我还在打LOL,从今以后坚决戒撸，百人计划绝不缺课，小组任务不拖后腿。
手机写的文章，中途无意点击了发布，后面又进来重新编辑了，勿怪。最后分享我最喜欢的一句演讲词:当你想学习跟你想呼吸一样时，那你就自然会学成，时时刻刻都要准备好，牺牲你的现状为了更好的将来。
