昨天对很多人来说是极不情愿的一天，春节后第一天上班总是这样，身体上班了，精神还在懒散的状态。
过两天就要走了，突然好想舍不得离开家了。春节前父母打了多个电话催着赶快回家，回来的几天好像还有点不适应，父母总是很担心的问这问那，我总是说还不错。好与坏只有自己知道。昨天我说过，我很佩服春节期间还在工作的人。我们一直说，好好工作，好好休息。对于把工作当作使命的人来说，工作就是生活，生活离不开工作。
今年对我来说是转折的一年，需要做很多决策，确定发展方向，每一步都至关重要。其实在春节期间我也一直在考虑这个问题，到现在还是没想明白。想不明白，心里就会很燥。这对做事一点帮助都没有。写到这里，突然平静下来了。只需要有大概的方向，干就完了，想那么多没用。很多事情在干的过程中就想明白了。
昨天无意中翻到冯唐的《成事》，里面几句话让我触动很大，“在管理实践的过程中，我一直在琢磨，如何成事？
少数人为什么能成事？为什么能持续成事？为什么能持续成大事？
——而多数人，手里一把好牌，却总是出昏着，总是打不赢。还有一部分成过事的人，暂时挫败之后、暂时成功之后，就彻底慌了，完全不知道应该如何继续做了。”
读到这里我也有点慌，很多地方不就说的是我吗？为什么很多人能成事？能持续成事？能持续成大事？而有些人却成不了事？
好问题才会有好办法。我一直想提出一个好问题，持续提出好问题，却不知道什么才是好问题。所有能提出好问题的人，都能多少成点事情。有好问题就说明思路清晰，目标明确。
前两天看到一篇文章，谁写的我忘了，大致说，一个创业者，一个管理者，一个员工，怎么分辨他是不是人才，就是看他是不是主动找到问题，并且努力解决了问题。这样的人到哪都能做成事，别人会抢着要。
上面说的并不是我说的全部核心，我认为要想做成事，就是不断提出好问题，并且想尽一切办法把问题解决掉。这就是我今年要做的事情，不惜一切代价要做的事情。
