12.27 用放大镜管人,用望远镜管事
管理无小时,对待人员管理要更加的仔细,排除检查出一切可能出现的问题,将其解决在萌芽期。
而对于事物管理,要看的是远处也就是未来。当颁布一条规则时,眼下看着是把问题解决了,那以后会不会发生什么问题呢,所以管事要向远处看。
12.27 用放大镜管人,用望远镜管事
管理无小时,对待人员管理要更加的仔细,排除检查出一切可能出现的问题,将其解决在萌芽期。
而对于事物管理,要看的是远处也就是未来。当颁布一条规则时,眼下看着是把问题解决了,那以后会不会发生什么问题呢,所以管事要向远处看。