几天前，实习公司（包吃住）的舍友发来微信，自己工作到月底就被辞退了，让我收留一段时间。
兆姐其实在我实习时，我就有听闻上司说总经理其实早就想辞退她了，一直没有找到新人进来，所以才没有行动；兆姐其实是那种蠢傻善良的人，高中学历，在这个公司前期是做前台的，后面转做的销售，但一直没什么太大的业绩，在销售岗两三年了，有时候我很想提醒她，你要提高自己，别安于现状了，有时候我也为，她觉得自己做的蛮好的那种蠢劲给无语到，而在我实习期间，其实我不想给自己惹麻烦，我也在侧面委婉敲击过，但由于她实在有点蠢，get不到我要表达的点，作为hr实习生，我也不能直给她一些内部消息，我也想帮帮她，无奈兆姐实在蠢的有点让我无能为力，任由她暗暗自喜吧。
直到这次已经在大规模裁员，她还是不自知，觉得没她什么事，依然没有危机意识，依然悠然自得，我也不知道她的自信哪里来，我都替她捏了一把汗，终于我以前的上司找她来谈话了，让她找其他出路了。
我最初没在这个公司留下来的原因，除了我是顶岗实习不能留在HR部门，可以转岗转正，当时好几个部门的岗位任我选，另外其实觉得在这有点安逸，有点温水煮青蛙的感觉，幸好当初的决定离开是对的，可能现在我也会难逃被裁员吧。
最后，兆姐今天给我说她决定脱产学习，提高一下学历了，当然希望她越来越好吧。在职场里，过于安逸时，我觉得是要有危机意识的，不然风险来临时，你就会很被动地被淘汰。
