第一部分参加吐槽大会：
今天早上全程在公交车上倾听阅读营的吐槽大会感受：
一、什么是吐槽？
经子师父点拨，就是正话反说！
[爱心]内行看门道：分享每个人的成长的感悟）；
[勾引]外行就看热闹：引发好奇心，留下很多期待，也给在迷茫的人带来一束光！
二、今日关键词：喜新厌旧，过河拆桥、落井下石。
托起大家火箭般的成长！
这些关键词的背后都见证着每个人的领路的人是怎么逼着大家去成长的。
三、要成长就得“脸皮厚”！
四、在大家敞开心扉当中放松，放下过往的固化思维，静下心来学习变现成长！
感恩变现学院一家人，相聚阅读营的吐槽大会，让我们见证分享嘉宾的不同的成长方式或路径，也看到了未来更多的可能性[拳头][拳头][拳头]
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我听到的：
阿紫师父吐槽：不靠谱的人，死活不接电话打电话不接，不告诉我步骤怎么做自己拆自己悟，不回信息，独当一面喜新厌旧，给成长空间，私底下自己补功课一对多，批量种草 移花接木。
榆栋班班：要脸皮厚，不怕吃苦，不忘初心，人生没有过不去的坎，只有过不完的坎 、忙不过来了，也搞不定，不如安静； 80后、90厚，不如渝栋班班的脸皮厚。
第二部分：
阿紫师父分享：
[让我看看]今天在群里划重点成功引起本尚书院老板的注意！
经过4轮苦战，终于链接上老大！
关键是：
我们老大又冷落我了
谈完所有的细节，我们老大就出现过一次！
今天在给她们班主任划重点去丢子弹引起注意[苦涩]
然后给她们老大直接电话 拆解了我们变现学院的打法：
她觉得我们团队很专业，还说：这一个月线上全部听我们变现学院的布局和安排，需要她怎么配合都行。
其实：有这一句话就行了，之前她们团队配给我的都是公司的后勤人员！
现在她们老大开口会给我配备最拔尖的人员！
现在成功让她们老大出面按照我说的布局来干活[叹气]
我太激动了，跟老大沟通30分钟扫清所有的障碍！
团队解决了、课程也解决了
接着就是我要出场了[呲牙]
论战略持久战的重要性
对方从有顾虑不想带原有粉丝用户到7天线上训练营到现在老板亲自筛选团队和用户[让我看看]
这个转变对咱们变现学院太有利了
终于连续一周的熬夜打磨没白费
代表海明教练出去打战，现在从取得第一阶段的胜利：战略方针统一了
本月6号我会去拉运营中心的线，进入第二环节的战役
所有事情也许刚开始很难，革命尚未成功，阿紫仍需努力[苦涩]
努力努力就可以向着越来越好的方向发展。
所有事情也许刚开始很难，努力努力就可以向着越来越好的方向发展
社群运营动作：
找对人、做对事、谈战略、拉布局、细分工、卡关键、晒成果、找机会、谈发展。
我的拆解完毕！
很幸福，同时有海明教练和红涛教练两位老大打磨我！
定位：我相信我会成为一名合格的顾问！
也会成为海明教练和红涛教练能骄傲带出打战的将军！
我们的力量何在一起力大无比[让我看看]我的使命感就是和阿菊一起把大家都带起来！
团队强大才是真的强大，没有你们大家和海明教练，我啥也干不了！
紫菊组合今年全面上线支持大家！
重要的事情说三遍：
每天坚持和聚焦日积月累，收获会越来越大；
当然差距也会越拉越大
🤓🤓🤓
本群发福利：
以后坚持每会复盘会给到机会跟我一起出去打社群，我会教你们如何用海明教练给我发的子弹
收到回复：一起学习、一起复盘
