文/潇清妩毓
我们公司好几个同事退休了,我询问一个同事多少钱,她说,她25年的工龄,才1400多元。我的天,一千多元即使在我们这样的小城镇,也是捉襟见肘。
我现在上班工资三千元,都感觉不够花的,何况不足两千元呢,难怪好多人即使退休仍旧在继续工作呢。
我们公司的同事幸好是股东,家里自然是不缺钱的,可以真的退休。然而其他退休的女工没有这么好命,只能继续工作。
我表姐2019年退休,然而我知道她仍旧在找工作继续干着。她结婚晚,儿子尚在大学,还没有自食其力,接下来还要买房娶媳妇,大量的用钱还在后面,她是真的不敢休。
公司有一个职工,是分厂领导的表姐。她家另外一半因疾病早早去世,幸好只有一个闺女,负担还不是太重。
闺女已经参加工作,也在我们公司,于2019年结婚,娘俩面对面在我们小区居住。她也是退而不休,继续在公司干着。
然而体力眼力还真是够不上,她感觉真的很累。我们分厂到了年底都是特别忙,因为别的公司到年底就不想接订单了,因为他们要留出放假的时间。
我们公司才不管,只要有订单就接,因为我们自己说了算,可以少放假。所以订单一个接一个,忙得不可开交。
这就苦了职工,一刻不得闲。所以这个同事感觉天天盯着电脑,眼睛受不了,就有退下来的想法。闺女也劝她,反正我都结婚了,你该休息就休息,别把身体累坏了不值当。
其实她也很想退,然而一千多元的退休工资,让她不敢退。因为她不想给孩子增加负担,自己能多赚一点是一点吧,可怜天下父母心。
我大嫂也是2019年退休,她倒是没有养儿子的烦恼,然而看到这点退休工资,她也犹豫了。因为是一个闺女,她担心自己老了要去疗养院,这点退休金实在不够用。公司因为她认真负责,继续聘任的时候她就答应了。
其实大多数人不是不想退,而是不敢退,这样的退休工资勉强解决温饱,即使进养老院都不足养活自己,万一有个大病什么的,实在是无法想象。
虽然国家一直在调控,但是退休女职工的待遇确实亟待提高。男职工虽然比女职工多工作10年,退休工资也不过两千多元。
幸好职工退休工资一直在涨,期待不久的将来,我们职工真的可以放心大胆的退休。
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