时间管理者本来是一个好词，生生被“海王”们玩坏了！
当然，我这里讨论的时间管理是褒义的。
我们知道，无论创造什么价值，都离不开时间的打磨。
但时间对每个人都是公平的。要想在同等时间内创造更多、更大价值，最直接的方法就是做好时间管理。
爱因斯坦曾说工作之外的八小时成就一切。许多学霸看似不学习，其实都是在你没注意的时间段内突飞猛进罢了。类似的例子说明一点：一定要管理好时间，把时间用在有价值的地方。
取得过人成绩的秘诀就是让有产出的时间尽量多，让没有产出的时间尽量少。
我们的目标就是把时间集中起来，做那些回报率最高的工作。如果设法能做到这一点，那么我们的时间就会越来越多，且会成果翻倍。
时间管理的核心就是抓住有限时间在正确的道路上疯狂产出。绝不能付出很多劳动，而没有任何产出。
时间与成果的距离，也许没有你想象的那么遥远。比如某巴巴集团公司，创建于1999年，但人家站在时代的风口，用心经营，不到20年就登顶全球大公司行列；再比如从1921年建dang算起至1949年建guo,也不足30年。这是何等的大业！却也比我们预想的时间要少很多！
雷军说要站在风口、要顺势而为。说白了就是要在正确的道路上抓紧时间产出。
我们要做的只有两点：首先是定位，无论是个人还是团体，先把发展方向搞好；其次，便是时间管理，抓紧时间创造价值。
第一点看似很难，但现实中这种能人很多，那些对形势有独到分析能力、能迅速适应灵活运用各种规则、善于借力的人就是。这些人一旦抓紧时间专心干事，不成功都难。所谓成功者，既善为又努力作为，如是而已！
