管理是一种职业，管理是可以学习的。
对管理者的选择不是工作的重点，对其培训才是重点。
管理者不是找出来的，而是培养和塑造出来的。
管理是可以学习的，而且还是一门必修课。
人们必须像学习英语或体育那样学习管理，勤学苦练。
在知识社会中，管理比在工业社会中重要的多。
1. 任务
一个职业的特点是由其任务确定的。
学习职业技巧无需天资聪颖，总的来说，需要的是对知识的掌握。
2. 工具
完成任务所需的工具，是职业的第二要素。
对工具的使用可以通过学习来掌握。
对工具的熟练使用需要的是训练，而且是不知疲倦，坚不懈持的训练。
3. 原则
完成任务和使用工具时需要遵守原则。
遵守原则需要洞察力。还需要坚持和纪律。
4. 职责或者责任
职责没有办法学习，只能依靠每个人的选择。
一个对自己的行动缺乏责任感，或者根本不负责的人，成不了管理者，而且永远不能成为真正的领导者，哪怕他在社会中地位显赫。
了解了管理的组成要素，我们得知前面三项都是可以学习的，接下来作者就依次展开了。详细下次分享。
END.
图片发自简书App
