有个优秀的榜样，真的能激发自己的潜能。
我对班就是一个非常聪明且工作效率特别高的人。
刚开始，我以为是服务的户数和片区比对班多，所以每天都要加班加点，才能勉强完成当天的工作。
而同事，每天到点就走。工作对他来说，so easy。
后来，对班的服务片区扩大，服务的户数比我少不了几乎，但是工作量猛增。
不过，对班依旧每天能准时下班，且各个报告、数据都能准时上交。
以前我还可以替自己辩解，是因为我服务的区域大，所以工作量大，才导致每天加班。
现在，我不能当鸵鸟了。我得正视对班的工作能力。
我开始观察对班是怎么处理工作的。
我们每天都有几个固定的指标必须完成，对班在不忙的那几天，会超额完成指标。这些指标，对班只上报当天需要完成的任务即可，其他的都攒在手里，如果哪天比较忙，来不及完成那几个指标，就把前几天的存货给提交上去。
这样一来，哪怕当天他没做那些工作，但是有之前的库存可以顶上，对他也没有任何影响。他一样能到点就走。
想到这里，我突然觉得自己就是个二傻子。
我在不忙的时候，也有超额完成指标的时候，但是我不懂得攒库存，傻乎乎地全都交上去了。
结果特别忙的时候，就得加班完成那些硬性指标。
学了就要做，不做等于没学。
今天下午，我趁不忙的时候，也超额完成了每日指标。
但是，我只报上去当天需要完成的指标，剩下来的明天再报。
有了今天的基础，我明天完成的可以攒到后天用。
如果有一天来不及完成，我也有库存可以顶上去，这样我也可以跟对班一样到点就走。不用加免费的班，给自己留更多的自由时间。
写到这里，是想告诉大家，如果自己身边有特别优秀的同事，千万别嫉妒，也别为了自己那可怜的自尊心远离那些非常优秀的同事。
你只管大胆的靠近他们，只要你用心跟他们学习，不久的将来，优秀同事的今天就是你的明天。
网上不是有句很霸气的话嘛，打得过就打，打不过就加入。
