一、政治能力。干部要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在复杂多变的形势下，能够准确识别政治风险，深刻领会党中央的决策部署，并坚决贯彻执行。二、专业能力。1.提升业务素养，加强对所在领域新知识、新技术、新趋势的学习，成为行家里手。2.培养创新思维，勇于突破传统观念和方法，探索适应现代化发展的新路径。 三、科学决策能力。1.掌握科学的决策方法，充分调研、分析利弊，提高决策的准确性和有效性。2.善于倾听不同意见，汇聚各方智慧，确保决策的民主性和科学性。四、应急处突能力。1.建立风险预警机制，提前做好应急预案，提高应对突发事件的敏锐性。2.在危机面前保持冷静，迅速采取有效措施，最大限度减少损失。五、群众工作能力。1.密切联系群众，了解群众需求和诉求，增强服务意识。2.善于引导群众、组织群众，共同参与现代化建设。六、抓落实能力。1.明确工作目标和责任，制定具体的行动计划，确保各项任务落到实处。2.加强监督检查，及时发现和解决问题，推动工作不断前进。通过加强培训、实践锻炼、考核评价等多种方式，全面提高干部的现代化能力，为实现国家现代化建设目标提供坚实的组织保障。