远程办公不是什么新鲜事，以前一直被人当作概念话题拿出来说，或者就是简单的“在家办公”的另一个版本。 但是事到如今，“远程办公”已经大不一样了，标题上所说的那种办公方式已经成了现实！ 先不要“羡慕/嫉妒/恨”，跟着火箭君一起来看看下面这些活生生的例子！
全世界范围的远程办公之道
这是“在家办公”的豪华升级版。以Buffer（一家社交媒体管家互联网公司）为典型代表，他们家的员工遍及世界，全部都是远程办公。
这家公司刚开始还像模像样的租了办公室，但是当员工达到50人后，他们宣布解散全部办公室，彻底转向“远程办公”。从去年的财报上来看，他们的办公室租赁费用已经降到了接近于0。之所以不完全为0，是因为他们还是在各地租了一小部分共享远程办公室，供那些不想在家里办公的人使用。
而当他们想搞团建的时候，就让员工一起飞到某个度假地，一边度假，一边大家互相问候一下真人。“Hey，小A，原来你是男生的。$!#@$”
你要是以为他们这样搞，一点效率也没有或者纯粹是噱头，那可就冤枉人家了，财报显示人家的员工人均贡献额可是异常高的（以去年8月为例），毕竟只是几十人团队啊。
另外，Buffer的一个理念“Work Smarter,not Harder.”也和“效率火箭”的宗旨暗合，这也是为什么我们把他们拿出来说事的原因之一。
不过还没完！BT的日本人是这样理解“远程办公”的
隐士一般的远程办公之道
SanSan是一家日本IT公司，总部在东京，他们实行“远程办公”不像美国人这样奔放。
他们竟然把部分员工派遣到了乡下去办公。
得益于日本国内整体环境水平和基础建设成都较高，那个乡下基本也相当于我们一个有待开发的“最美村庄”或者“农家乐”之类的地方。
那个地方远离都市喧嚣，有温泉，有自然风景；员工到了那里完全一派隐士风格。
他们家的老板觉得这是为了解决人力过度集中带来的种种问题。
这是很现实的问题，东京是超级大都市，地租，物价，通勤难度，人员stress感都很高。（要注意的是，北上广也有这种趋势）
要是让一些人员轮流去郊区或者农村上班，通过先进的网络维持和总部的沟通联系，倒不失为一条缓解之道。
当然，再次强调，这必须是以较好的整体环境和基础建设为前提。国内将来也许可以达到这个水平，但目前，火箭君只能陪你们一起呵呵。
还没完，各位处在当下的小伙伴们也不要着急，因为还有：
颠覆一切的远程办公之道
没错，就是VR办公。让你在任何地方，不知道是和人还是和狗一起办公。
这个听起来有点科幻，但是已经有不少创业公司以及各大老牌实力公司开始试水。例如：Oblong，PersonifyPersonify，AltSpace，DORA
火箭君越来越相信，VR颠覆我们的这一天不远了。
以后，等我们有了自己的VR头盔，我们可能会专门撰写一篇探讨VR办公如何提高我们工做效率的文章给大家。
最后
最后，火箭君想问大家一个问题：
如果在你公司，小明问老板
“老板，我想去景区远程办公”，你说，老板最可能的回答是哪个：
“小明，出去！”
还是
“小明，你药停了吗？”
还是
“小明，你不能自己把Oculus Rift调到景区的背景吗？”
