今天早上开区上骨干班子会议，下午2点到6点，开上半年总结以及下半年规划会，我们需要统一思想，才能带领团队思想统一，完成每个阶段目标！这次开会，也得知，有3个高级经理降级，都是因为团队架构不够，还有的是什么高经离职，到其它公司去了，降级后又晋升起来的，我钦佩她们身上那种百折不挠的精神，同时我也在思考，为什么有的架构就很稳定，不用担心考核之类的，因为他们从来没有懈怠过，一直都在持续坚持做一个动作，这个就是区别，既然升上去了，就不要给自己留退路，我是那种对公司认定了，就一条道走下去的人，因为我相信自己的眼光，更要对得起信任自己的客户，所以，执着于自己的选择，忠诚于自己的公司，越努力，越幸运！未来我老了的一天，还会有我家的保二代，为我的客户家的孩子继续服务，这是一份可以传承下去的事业。
图片发自简书App
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