近期，网络上一则关于村干部的不雅视频再次让村干部火遍全网。相信大家对村干部的日常工作和生活很有兴趣，我是一名90后村干部，工作至今也快8年了，对于乡村工作，也有一定的见解。回想这十年，有一定感触，特作此文，给大家分享一下。
村干部是一个特殊的群体，它不属于公务员、事业编、也不是和政府签订劳动合同的聘用人员，村干部是由党员、村民代表选举产生的，分为支部委员会和村民委员会，简称“村两委”，支部书记、副书记、支部委员由党员大会选举产生，村主任、副主任、财经委员、治保委员、计生委员由广大村民直接选举产生，新的《选举法》规定，村两委任期为5年，干部职数根据村里人口进行配置，一般为5-7人，可以连选连任，村两委干部一般交叉任职，村支部书记和村委会主任一般实行“一肩挑“。所谓”一肩挑“指的是村支部书记同时担任村委会主任，其他干部根据不同情况任职，比如有的干部不是党员，只能担任村委会职务，有的干部只担任村支部纪检委员，不在村委会任职。当然，也不绝对，每个地方基本情况不一样，少数地方也有分别任职的情况。
村两委干部领取一定的待遇（村干部不脱产），注意，是待遇，不是工资，由上级财政拨款，一般每个县市统一。待遇金额根据每个地方经济条件决定，像我们中部地区，村一级的待遇一般每个月不超过3000元，经济基础好的地方，像省会城市，有税收，政府经济条件好，村干部大概每个月2000多元，除了这些，还有一部分，是由中央拨付地方的转移支付进行分配（也是每个地方都不一样，但在同一省份，大同小异，都差不多）。我们属于省直辖的县级市（级别是副地级市），一般年底根据村年终考核得分进行计算，主职干部一档，一般在12000-15000之间，副职干部一档，在10000元左右。综合来算的话，一年在30000元左右。
再说一下村干部的基本工作，总体来说，村两委就是一个乡镇政府的缩小版，每个干部根据情况进行分工，对应各个乡镇办公室，平时的工作，除了自己的事业（因为还有自己的家庭要养活，大部分村干部或从事农业生产、或经商），村里的一些琐事，如保障农民生产、抗旱、调解矛盾，还要完成镇政府各个办公室交办的任务。任务内容五花八门：如秸秆禁烧、“两癌“筛查、两保征收、国土、环保、民政事务、厕所革命、精准扶贫（现在换成了巩固脱贫成果）等等一系列事情。除了这些，还有迎检备检、坐班值班、防汛抗旱等。除了这些，还有最重要就是争取一些项目来改变村里的面貌，提高群众的幸福感。比如美丽乡村建设、国土整治项目、高标准农田改造项目、美好生活共同缔造项目以及民政方面的老年照料中心、积分制建设、幸福食堂等等。
农民是一个复杂的群体，所以农村基层工作错综复杂，可谓上面千条线、下面一根针。上级政府的各项政策，一级级落实下来，最终还是到了村一级，要想一项项完成，村干部要付出相当的努力，各项事务太多，大多村干部都是紧着村里的事情优先完成再去忙自己的事情，从目前来看，不脱产的村干部确实向着全职干部在进行转变。
这是第一期，以后的文章，我会分别就各项工作的具体实施向大家作以介绍。
