许久不联系的Z同学在微信向我诉苦，毕业两年还在从事基本的人事助理工作，升职没有过硬技能，涨薪没有过硬理由，很是苦恼。
考虑到她从事的互联网行业，便给她出主意让她工作之余和公司的运营组、产品组学习，看看能不能争取转行机会。想着她能因此接触一个新的职业，获取更丰厚的薪水，一定会认同我的建议。
谁知她立刻摆摆手否决了我的建议，说：那些部门工作都太累了，每天都在加班，我接受不了。另外，我性格比较保守，运营总需要一些营销技巧之类的吧，对我来说太挑战了，恐怕不合适。
我自知无趣，没有继续再说下去。
她想要高薪，却从未想过薪水与努力是成正比。
她从未了解那些部门的工作，却按照一些道听途说很小的一部分就固执地认为自己不行。
其实，给我同学出主意让她接触新部门的工作，并非空穴来风。只是想起之前公司前台妹纸L转行到产品组，给自己的职业换个方向，给自己的未来一个新的挑战。
L当时考虑到自己现在的工作已到瓶颈，如果不做出一些改变，很难有发展。于是她盯上了公司最好的部门—产品部。跟自己上司和产品组打好招呼，每天在自己工作完成的情况下，旁听产品组的会议，下班回家自学各种搜集来的产品经理课程。
仅仅一个月的时间，便通过了产品部的一些初级考核，产品的老大让她先跟着测试学习。
转部门换工位，一气呵成。
现在再联系，得知她每天都很充实，离做产品经理的目标已经达成了一大半，言语中无不自豪。也让在电话一旁的我，听着好生羡慕。
看着两位年龄相当的女孩，我总有很多感慨。
没有谁的职场是一帆风顺，瓶颈期早晚都要到来。世界变化太快，没有哪种职业可以从一而终笑到最后。
跟不上环境的变化，不肯付出努力的人，迟早要被社会淘汰，最终带着一身沉沉的暮气和年轻人感慨：世界挑战太多，我们终归是平凡人。
眼里有光，心里有梦，看到了新的世界，毫不犹豫地说着“I can!”这样的职场人，即使起点再低，也有攀登巅峰的可能。
试问，你想要一个哪样的未来呢？
让屠龙少年消失的，从来不是屡战屡败。而是当他自己闭上双眼，再也不去看向龙的那一天。
【齐帆齐写作自媒体课】
