让自己始终处在成长的路上，让自己与时代同步，创造价值而被认同。
学习有两种途径:一种是自己的经历总结，
一种是别人的经验学习。
快速学习在当今社会并不难！
销售是什么:三个词，六个字:零售、动售、商品。代表销售的六个境界。
搞定一个人:过五关斩六将
搞定一群人:促销活动的组织，注重细节，每个个环节成长一小步，销量成长一大步！
构建成长阶梯的概念
成长台级的构建
策略没有对错，取决于你的背景与资源，市场地位决定。每个品牌找到最适合自己的方法。
区域要会分类，
与厂家合作最大的认识叫同步，
生意:生生不息才叫生意。
1.认清现状.2.我想去哪？
领导者:不管怎样的环境，都能兜售希望！
第一步:调查-多韦度的观察，天时、地利、人和，看市场，看对手，看自身。
第二步:透过分析看洞见，突然发现的那个事情最原始的真理，对事情真实的认识。分析一种是表面的情况，一种是真实的缘由。
第三步:目的与目标，不忘初心方得始终。
目的是什么--方向
目标是什么--量化的目的
目的:不忘初衷
目的要宏大，有战略性和外向性。
高度决定态度，目的决定目标！
目标是目的的量化！
一、如何进行销售预测
1.回顾，2展望，3.预测
趋势平移:利用前一个周期的销量和增长率预测下一个周期的销量。
滚动预测:在滚动的过程中，随时做出调整。根据现状灵活调整。根据上一期的预算指标完成情况，调整和具体编制下一期预算，并将预算期连续往前推移。
要素叠加:就如搬砖一样，用多种方法去达到你要的目的。
1.预测不等于目标，只是提供了制定目标的依据。
2.目标要有意义和战略性，前瞻性！
3.愿景，使命，三年规划，年度目标！
4.今天的果是昨日的因
5.不能布局者，不能指挥战役，只能指挥战斗！
二、如何进行目标分解
什么是责任人？
什么是标准？
没有标准，则没有执行，更没有检验，没有验核，则没有结果。
总结:调查，目的，目标，策略，计划，资源，体制，看板让过程透明清晰。
练武又练功，革命必成功！
