在生活中，许多时候，我们都喜欢评论别人，这个人如何，那个人怎么样，碰到事情的时候，也是往往容易退却，下结论说做不了，做不好，做不到，时间不够？却很少有人思考，我怎么才能做得了，做的到，做的好，怎么才能更高效。
没有一定要完成目标的决心，很难有为之努力奋斗的行动！
评论，下结论，议论，在语言中往往易于主观，大家都习惯站在自己立场看问题，这样的评价很暴力，容易引起冲突，这也是许多人即使在真正犯错以后，仍然会和评论者起冲突的原因，没有人关心对方的需求，无法满足的意愿，加上冷言冷语，于是各种各样的冲突就发生了
