刚工作的时候，我做什么事情都有一种不安全感；每次部门讨论新的方案，我总是考虑坏的一面，这有万一、那有风险的，但如何规避又没有办法，造成事情迟迟下不来，没有结果。
后面领导严厉的批评了我，告诉我，做成一件事是需要用积极的心态去努力实现，不能因为有困难或有风险就不去做了，从而让方案失败；
很感谢第一份工作就遇到这么好的领导，我开始调整自己，当领导的决策我还有不明白、不理解或反对的，也用积极的态度努力去执行；并在执行过程中尽力规避风险、克服困难，努力使整个方案顺利实施。
慢慢的，大家开始觉的我办事靠谱，工作态度也非常好，在跨部门合作中，也愿意配合我的工作，自己的成绩也慢慢好了起来，升职加薪也就成了顺理成章的事。
现在不管是主业还是副业，我都保持这种积极的心态去执行，在不断的解决问题的过程中成长和成熟。
