刚入职场,是不是觉得很茫然,面对陌生的环境、陌生的圈子不知道改如何处理?
读完本文相信你会从中汲取营养,茅塞顿开,助力你在职场中能够快速适应新的环境、转变角色.
一般刚入职的时候,公司都会给你指定一个指导老师,请记住这个是你的第一手资源,也就是说,他将带你入门.
在工作中,主要做到以下几点:
一、转变心态,融入角色
从学校毕业,进入职场就意味着你已不是学生,你所做的事情都是已结果为导向,工作中完成的每一项任务都是你自己的明信片,能不能得到同事的认可、领导的赏识都是你工作结果的体现.刚进入工作的时候,或许还可以问指导老师傻傻的问题,但是一段时间之后,你还没有养成自己研究学习的习惯的话,你将失去的指导老师的嫌弃,最终你的工作真实表现会反馈到领导,而你不行的印象也会成为领导对你的第一印象.
所以,你需要迅速融入自己的角色,在职场中,学习已经不是你的第一任务,提升自己的绩效才是你的第一要务.想象下,你十几年的学习生涯中,你都要为学习到的知识买单,但是在职场中呢,你学习的时候,公司却在付钱给你.
二、学会察言观色、为他人着想
指导老师具有在工作上给你提供帮助、解答你的疑问的义务,但并不是说你什么问题、什么时间都可以问.当你看到同事正在专心工作的时候这个时候你去请教问题明显是不明智的,打断别人的思路或工作的连续状态会给别人造成不可必要的麻烦,要怎么做才是最好呢?
首先,用别人的碎片时间去请教,必定大家都有自己的工作.其次,过滤自己的问题,简单的问题自己解决,度娘什么的都可能已经有答案了.最后,将自己的问题进行汇集,通过日报或者其他的方式统一进行咨询,这样也更容易得到帮助.
三、积极乐观、扛住压力
工作中要保持积极乐观的精神,遇到问题不要抱怨,正确的态度会更有利于解决问题,刚入职场的时候,一般不会给你太复杂的任务,而是先让你学习,然后根据你的学习情况评估能力,安排一些和你能力适应的工作去完成.即使交给你的任务难度有些许复杂,或者给你的任务很多,这个时候更要端正自己的心态,调节自己的情绪,必定不是每个人都能得到这份待遇的,这么做可能另有目的呢?
比如说给你难度复杂点的任务是因为你能力强,任务多是要给你些压力,帮助你更快的成长,扛得住就是涅槃重生,扛不住就可能沦落到平庸.
四、善于总结
工作一段时间后,要有自己的积累,工作一个月和刚工作可能差别不大,但是工作三年和工作一个月差距就很大了,如果工作中没有自己的积累,不管是现在的工作还是后面跳槽进入新的工作都有可能造成你的工作能力和工作年限不匹配.工作中要善于总结,只有不断的总结才会让你不断的进步为你的职场添加一双翅膀.
五、平衡生活和工作,持续进步
工作有忙有闲,不可能一直处于忙的状态,平衡生活和工作、合理利用空闲时间,养成好的习惯会让你工作时认真工作,生活时快乐生活,做好职业规划,给自己一个目标.不断的提高自己的技能才是王道.作为职场新手,要始终保持虚心学习的态度,但是必要时也请勇敢的站出来,承担更多的责任,这样才会使自己的职场更加顺利.
六、男人的友情是一瓶酒,女人的友情是一顿饭
人是社会的动物,也是社交的动物,工作中永远没有免费的午餐,当你发现你要做某件事情大家已经表现出不情愿的时候,那么聚一下吧,作为一个职场的新人,想要快速融入的方法就是请大家聚一下,喝一杯,饭桌上你会听到很多在工作中听不到的事情,也会更容易找到和自己志趣相投的人,你要做的就是观察,倾听每一个人都是你学习的目标,然后在从中选择你想要的.
聚餐可能是最放松的,有时候小礼物也会产生很好的效果哦.
总之,新员工在职场中需要注意到的事情还有很多,一定要保持谦虚之心、空杯之态.一段时间过后你就不是新手,新的新手会不断的到来.
