· 懒惰是自律的天敌，懒惰是人的本性，懒惰的本质特征是目的性恐惧。斯科特说人要向心智成熟进化，而其中最大的障碍就是懒惰，只要克服懒惰，其他阻力都能迎刃而解；如果无法克服懒惰，不论其他条件如何完善，我们都无法取得成功。

· 你有问过自己么？

· 为什么明明想到且知道，却迟迟没有采取行动？

· 为什么明明想到且知道，却迟迟没有把她做到？

· 为什么明明想到且知道，却迟迟没有尽心做好？

· 而这一切源于我们本身的惰性使然，我们害怕麻烦，害怕耽误我们的时间去做其他“轻松”的事情，这也导致了我们事情样样都在做，却样样做得松松垮垮，没有一样是拿的出手炫耀的。

· 这里我讲一个听来的故事：伯利恒钢铁公司总裁舒瓦普，曾会见过效率专家艾维，艾维说能帮助舒瓦普把他的钢铁公司管理的更好。舒瓦普承认公司不尽如人意，可是他说自己需要不是说更多的知识，而是更多的行动。“应该做什么，我们自己很清楚，如果艾维你告诉我们如何更好的执行计划，我听你的，在合理范围内，价钱由你定”。艾维递来一张白纸，请舒瓦普在这张纸上写下，明天要做的6件重要的事。“现在用数字标明每件事对于你和公司重要性的次序。”艾维接着说：“现在把纸放在口袋里，明天早上起来拿出来看，做第一项事。不要看其他的，只看第一项，着手办第一件事，直到完成为止，然后用同样的方法对待第二项，第三项…….直到你下班为止。如果你只做完第一件事，无所谓，因为你是在做最重要的事，一切都是值得！”艾维说：“每天都要这样做。你对该方法的价值深信不疑后，叫公司的人也这么干。如能带来价值，请给我寄来支票，值多少你就给我多少”。几个星期后，舒瓦普寄去了一张2.5万元的支票和一封信，信上说从钱的观点上看，那是他一生中最有价值的一课。5年后，当年不为人知的小钢厂已跃居成为世界最大的独立钢厂，该方法为舒瓦普赚了一亿美金。

· 我对艾维做事法的理解是每天设定任务无论是工作上的事项还是生活上的事项，先抓主要事项问题，主要事项的问题解决了，次要事项问题上升为主要事项问题，只要盯住一个最重要的目标不眨眼、不分心、不动摇，彻底把这件事儿做透，别的事放到一边去，即便我们一天只做了一件事，那也是今天做得最重要的一件事。

· 反观自身工作上的事，老板/上级布置几件事，我会了解事情的轻重缓急，适当调整主要事项的问题，专心专注专一把这一件事做好。（老板/上级关心的也是最重要的事情，不折不扣的做好，他记得住仍是最核心的事情，其他的另外再说，最不好的结果是花更多的时间把剩下的次要事情做到及格，更何况成长的是自己），当然在实际工作中，杂事一堆，但如何处理临时的急事，也是需要按照重要、不重要、紧急、不紧急等维度尽快采取判断并行动把她处理掉，才能回头干更重要的事情。

· 反观自身生活上的事，我现在相信工作即生活，明天需要做什么事情，临睡前我会把明天要听的音频和要看的书，要做的笔记，先把3件事情先罗列，按照重要顺序排好，控制好欲望，理解理解再理解，每天学一个小知识点，想想怎么应用到工作或生活中去，学以致用才是我的目的，能落地践行的才是我的动机。（只有赋予这件事的重大意义你才能更有动力去抗争惰性）

· 反观自身的心理状态，如果我觉得有目的性恐惧症，那么我要做的就是先易后难，循序渐进，对自己的计划进行细化分解分割区隔开，细化到自己心理能接受的那个坎（自我脑爆写下来更精彩），然后立刻立马采取行动力执行出结果，再进行反馈调整。所有的不行动，都是因为目的性恐惧，唯有行动了，你才能接受正面思考和再去做好。（ps：昨晚跟朋友脑暴到半夜，今天早上的任务提前完成，睡了个懒觉）

· 反观自身的学习态度，跟懒惰抗争的一个打法是一段时间聚焦一个专题阅读和探究（当然有自己的主营专题），形成自己的读书笔记框架，聚焦时间持续思考。比如我最近在读的是少有人走得路，十年前就接触了这套书的第一本，原来这十年我的很多想法和态度都是当初读这本书的某些片段所产生的力量。在心智成熟的路上，我与孤独同行，保持学习力，滋养心灵，愉悦自身和欣赏身边的美好。

· 惰性一直在我身上浮现，自律性仍然不足，需要反省和提高自己的行动力，每天都给自己点赞，提醒自己每天都是新的一天，在心智成熟之路上，007携伴同行，我并不是独行侠！