近日，华为20亿奖励员工的新闻频频刷屏。
其中20亿奖金不是面向所有的华为员工，20亿奖金包涉及到的是研发体系、造AI芯片和建设生态的员工。
从5G开始部署以来，华为获得了来自全球各地运营商的订单，签订了40多个5G商用合同。另外华为的智能手机在今年一季度的销量已达到5900万台。
这足以表明华为对技术、人才的高度重视，同时带来的高回报！
不过，华为对技术、人才的重视，不止于此。早前，华为就宣布：计划投入10亿元人民币用于AI人才培养；在开发者方面，计划三年培养100万开发者。
同时侧面也反映了AI在华为的重要地位。
这也不用感到奇怪，据腾讯研究院一份研究报告显示，全球AI领域人才约30万，而市场需求在百万量级。每年毕业于AI领域的学生约2万人，远远不能满足市场对人才的需求。
今年4月，猎聘网发布的人才报告显示，2019年第一季度，AI相关职位需求同比增长为44.30%，平均年薪达到26.38万元。
以北京AI工程师平均工资为例：（来自于职友集2019年11月19日信息）
工资水平较其他开发岗位确实高出不少，因为人工智能毕竟还处于发展阶段，所以人才的培养远远满足不了市场的需求。
看到这里，很多人都想问一句：现在开始学还来得及吗？
我想说的是：人工智能还是一片等待人们开发的蓝海，现在入局为时未晚，这就是时代给转行人士的一份大礼。
要学习人工智能，必须得学以下知识点：
