“你是个好人”常是女生谢拒男生最不难堪的点评，据说收集齐7张“好人卡”的“滥”好人能召唤阿弥陀佛。。。本文不探讨好人、坏人的道德界限，也不是絮叨做好人如何如何不好，毕竟大家都想做个不错的人！我想说的是，没有原则地一味讨好人，无论对自己还是对别人，都没啥好处。
2017年有个词儿，叫“人设崩塌”，啥是人设？最早应该是说日本动漫故事里主要角色在画面上的设计，后来演化成人物性格、特征的设计。我们说的“人设崩塌”里的“人设”，很明显不是设计，而是设定，重点是“定”的效应——定好的形象怎么能不符合呢？说定好的事怎么能变呢？这人咋这样做事啊真想不到!我们有没有和别人说过真想不到某某是这样的人或者听到别人给自己抱怨那谁谁真不行？一定有吧！同样，我们自己也一定会出现在别人的类似评价里。谁人背后无人说，哪个人前不说人。人性难测，没人会真的设定一个人，关键是，你这个人呈现给别人的设想是什么样的。
我们平时为人处事的原则、目的之一，不就是能肯定自我并且争取得到别人的肯定吗？好，那么人做事，四种选项：1.利己利他；2.损人不利己；3.只利己不利人；4.只利人不利己。哪种选项最佳哪种选项最差不言自明，难的是人面对具体事情往往无法理性做出最正确的选择。那么，最靠谱的办法，或许就是先设置好做人的原则，因为事儿是人做。有原则，好选择。近期《原则》这本书很火，Ray Dalio长期把自己生活、工作、投资的原则公诸于众、持续更新，告诉大家他如何通过使用他的原则获得不只是世俗意义上的成功。当然，他本人也说他的原则不一定适用所有人，但我能看到他的“责任感”，对自己负责，对亲友和事业伙伴负责，对客户负责，对社会负责。如果完全不对自己负责或者只对自己负责，那桥水基金就是邪教组织。负责任，就是值得相信和托付。我们做事不用非要舍己为人，在充满不确定性的社会给人以信赖感——总能够给人以期待，就很好。
既然我们总归会让人贴标签、定人设，不如我们通过一些做人的原则，主动打造自己的标签、属性，并且不自我设限，动态更新。如电影《至暗时刻》里的丘吉尔，癖好多多（不像好人）、脾气古怪（无耻混蛋？），但爱家爱国是他的原则，他能在极度外忧内患下看得清大势，不顾忌保守派的意见，并把自己的意志贯彻到底，虽牺牲了一些人但挽救了更多人（敦刻尔克大撤退）。若是“白左”，纯粹做个好人，那。。。
作为平凡人，我们没有那么多非此即彼的选择，没有非黑即白的人设。做事时，不会只考虑自己、完全不顾及他人，也不会完全考虑他人、不管自己，而是复杂，都占有一些比例。
若一定有人设，那就努力把“你是靠谱的人”作为对我们的评价。愿我们做一个复杂的明白人，讲道理的知性人。
