毕业临近，对于大部分人来说，简历被pass、笔试被“鄙视”、面试被碾压，都是必然的经历。作为应届生，该如何准备PM求职呢？下面，小路就和大家分享备战求职PM的经验方法。若能给你帮助，欢迎分享收藏点赞鸭。
文章很长，纲要如下：
01 内容篇--需要学习什么？
制定产品知识体系--提升核心竞争力
增加求职技巧储备--提高面试通过概率
02 动力篇--如何提高学习效率？
两个方法--保证学习热情
两种观念--缓解学习压力
01 内容篇--需要学习什么？
高校没有“产品经理”专业设置，不存在一套成熟的产品知识理论体系。相关产品知识都依赖于一代代产品人的经验总结。没有“课本”，该学什么呢？
制定产品知识体系--提升核心竞争力
从制定产品知识框架下手自学，为上上策。说到底，掌握产品相关知识技能才是应聘者的核心竞争力。
知识框架，不仅有助于梳理学习思路、安排学习步骤、检测学习进度，还能方便大脑存储知识，提高学习效率。人类大脑对杂乱的内容是排斥、抗拒的，而更偏爱有联系、有条理的事物。
小路浏览百篇产品相关信息（产品岗JD，产品人的文章，培训课程纲要等），总结出一个产品知识框架，基本覆盖了产品岗小白所需掌握的知识要点，大家可以参考下图，制定适合自己的知识体系框架（水印图再次来了(〃'▽'〃)）：
产品知识体系没有标准答案，制定框架时，要注意以下两点：
结合自身优势
产品岗竞争压力大，“扬长避短”的优势差异化打法，才能让应聘者脱颖而出。
你在医疗行业有优势，就可以将行业知识与产品技能的交叠部分，单独列为分支；
你的专业与设计有关，就可以将产品设计枝干丰富、细化；
你的求职定位是数据分析PM，就可以围绕数据分析来制定框架。
定期检查，灵活修正
随着能力水平的提高，大家的观点和眼界都会趋于成熟，对产品知识体系会有更深层次的认识。所以要定期检查修正自己的框架，以保证努力方向的准确性。
小路的学习笔记，基本就是按照所列框架的逻辑，来准备和分享的。如果大家认同小路的产品知识框架，可以参考笔记内容，将该框架图的颗粒度进一步细化。
制定体系框架后，从哪些渠道获取知识内容呢？小路曾在笔记中分类总结过：获取信息渠道总结
增加求职技巧储备--提高面试通过概率
简历是敲门砖
有多少简历是2h内赶出来的？有多少同学用1篇简历投遍了大厂？
简历是用人单位淘汰头批应聘者的依据，如何在30s内让简历生存下来？值得琢磨。小路有一个小技巧，再有心得会及时更新。没有实习经历？实用技巧让简历言之有物
笔试题目不刷白不刷
刷笔试题有两个好处，①提前了解用人单位对应聘者的岗位能力要求；②拿个高分，挽救简历的潜在瑕疵。
从哪里获取笔试题目？
粉笔网--行测题；
牛客网--（少量）产品题；
关注卖求职课程的营销群，会有分享。
小路收集整理过一些题目，会持续收集：
面试能力准备
首先说明，在面试胜出的核心竞争力，是所掌握的产品知识体系。提高面试能力，是为最大程度展现自己的核心竞争力。准备面试，可以从以下2个角度切入：
（1）预测面试问题
预测面试问题可以依据简历和面经。
简历： 简历是面试官提问的起点。面试官一般会从岗位匹配的经历入手，关注关于该经历的每一个选择节点的背后逻辑。
比如，你遇到什么问题？你是怎么做的？你为什么这么做？你的经验收获是什么？
面经：可根据他人的面试经验预测问题。面经查询网站有：看准网、职业圈、面试网。
小路也时常会推送产品岗面试的常见考点，并附有个人解析，可供参考。
（2）预演面试场景
答案背的熟，不一定面试效果好。预演面试场景，可以体会面试过程的心理变化、增强应对随机情况的能力。
除了邀请“面试官”，模拟单面，还可以找同学共同模拟群面（大厂常有群面筛选环节），B站有一些模拟群面视频，可以参考练习。
02 动力篇--如何提高学习效率？
知道“学什么”还不够，明白“如何学”才能达成最终目的。
两个方法--保证学习热情
“避重就轻”是大脑的天性。“学习”对于所有人都是痛苦的。在明白“自学要有流血流汗的准备”的基础上，小路有两个“减轻痛苦”的方法：
第一、产出与输入并重，用成就感对抗痛苦
小时候写作文，憋半天才写够200字，但小路很喜欢写作文，因为第二天老师会让学生在小组内朗读自己的“作品”。
其实不管“作品”有没有人欣赏，产出本身就带有“成就感”的属性。“输入”是强制地、被动地理解或接受他人的观点，而“产出”是自我的表达，是自身能力的证明，一定会给内心带来满足与愉悦。
在学习知识点以后，大家可以将所学内容整理形成笔记，或者利用所学知识实操，比如写一份产品分析报告、画一个产品功能流程图。
这样的“产出”过程，不仅能极大程度调动学习热情，同时也能提升对输入内容的理解。
第二、把控自学节奏，设置奖励节点
这个方法很好理解。对于学习来说，时间投入和学习效果不是成正比的。大家要找到适合自己的学习时间（上午？深夜？），学习周期（每天2小时？两天3小时？），并适时自我奖励。比如，投入学习1小时后，就奖励自己刷一集电视剧、吃一包辣条。
奖励会“欺骗”大脑，让它以为只要认真工作，就能得到满足，并建立条件反射。
什么巴浦洛夫？我没有说狗狗的事情(｡･ω･｡)
两种观念--缓解学习压力
在学习中遭遇挫败很正常。比如，背不住，理解不了，以为掌握了结果被人吊打。这时候我们很容易自我否定，感到愤怒、沮丧。该如何调整自己状态呢？
第一、把一切交给时间
这个方法不是鸡汤。人的认知过程是螺旋上升的过程。“顿悟”的本质可以理解为，曾经隐藏在大脑中的某种记忆，在现有的认知水平上的突然觉醒。
不知大家有没有这样的体验，读三年级的时候考试成绩并不理想，读四年级时看三年级考题会觉得特别简单。
所以学东西不能急，大脑的负载是有限的，你过多给它压力，它会选择性“昏迷”，停止工作。学不会？那就先放弃。可能明天，一下就能get到知识要点。
第二、找到目标一致的“同伙”
这个方法有点鸡汤。一个人可以走得很快，一群人才能走得更远。
当你面临失败时，看到同伴也失败了，心理找到平衡，好开心（关爱自己，远离损友(╬◣д◢)）；
当你需要帮助时，同伴刚好积累了相应资源，好开心（共同进步，水涨船高ヽ(ﾟ∀ﾟ)ﾒ(ﾟ∀ﾟ)ﾉ ）；
当你意志消沉时，发现同伴正在热火朝天地努力，怕被落下，重整旗鼓，好开心（是压力也是动力ヾ(๑╹◡╹)ﾉ"）。
「路人十六」在努力为求职产品岗位的小伙伴营造归属感，相关功能和内容在逐渐完善，若有需要，后期会组建产品求职群组，供大家交流、进步。
