2025-06-03呼建荣，中原焦点团队，坚持分享1329天

中原焦点团队，呼建荣网络中级第33期学员，坚持分享1329天约练（777）咨询师（516）观察员（121）来访者（140）约练收获：今天约练咨询的角色是咨询师，陪伴来访者长程约练第24次。来访者在叙述问题故事的过程中，前面聊到工作中的两难有抱怨，后面又聊到一个情绪困扰。其实在这里聊的过程中，也让来访者进入了他的支线故事，但是看书桌上放着外化对话的课件，包括叙事疗法中的连其他老师的外化，也有黄锦敦老师的外化，迈克怀特的外化技术，还有刘老师的外化技术正好来访者又聊到情绪这个"愤怒”，觉得外话还是可以拿来运用的。但是在应用的过程中感受到，虽然有课件这样的帮助，里面技术的模板这样也许会不用吹灰之力就能应用的非常完整。同时也感受到了，有模板以后让这场约练咨询有些生搬硬套，非常的僵硬。其次，在应用的过程中，只是应用了技术而忘记了咨询中的重要部分。咨询师才是最好的助人工具，忘记了咨询师的基本功倾听。再次，让这个程序像流水线一样一句接一句的询问，反而没有咨询效果。在后半场才真正做到进入来访者的脉络当中，心与心的贴近，真正的听懂理解以后，才可以做到和来访者合作应对他的问题。在陪伴的过程中，也才能够做到得心应手，激发出技术的，应运而生，做到顺势而为。这样让来访者的问故事（在工作中不愿意加班，并带来的愤怒的情绪）。到来访者的支线故事（做自己，笑着慢慢的表达控制我们的语速，不带情绪）。再到后来的偏好故事，来访者清晰的知道自己想要啥，能做啥。