牛培芳坚持分享第76天  约练20次

当咨询师邀请当事人描述奇迹发生后的细节，记得维持当事人处于“奇迹已经发生”的位置上，复述当事人对奇迹发生后的描述用语，使当事人能停留于奇迹景象之中来进行思考与回应。

若当事人回答的是抽象的感受与内在想法的变化，记得邀请当事人表述会有何外在具体“作为”，或用关系问句询问别人将会眼见的具体变化，或在奇迹发生后，当事人和周围的人会注意到的表现差异和连锁影响

提出奇迹问句后，接下来的任务是继续提出问题，让当事人对“奇迹后如何生活”有更细致而具体的描述。咨询师会结合偏好未来  时间顺序  优势资源  关系问句  评量问句  循环问句的方式来变化使用各种未来导向的假设问句

如

奇迹发生后，你的工作中的人际互动  业绩表现会是什么样子？会跟现在有什么差别？谁会发现你有不同？

之后刺激当事人愿意去做的行动

如

奇迹中的哪个部分比较容易开始着手？

在现在的生活中，什么事需要多发生几次，才能使奇迹发生？

在获得奇迹的愿景细节后，最常见的是咨询师会接着以评量问句继续整合与引导