❀❀❀❀写在开始前的话❀❀❀❀
今天，我们开启第12期共读输出便签活动，这一期的书籍是《系统之美》。
本书的主题是决策者的系统思考，无论你是企业的老板还是管理者、无论你是一个普通的职员还是一位家长，你都会面临着各种各样的决策，而每一个决策者都可能会出现下面五种系统思考缺乏症：
只见树木，不见森林
只看眼前，不看长远
只看现象，不见本质
头痛医头，脚痛医脚
本位主义，局限思考
如果你想克服自己思维中的缺陷，学习和提升系统思考能力，这本书对你来说将是一本从入门到精通的必读之作。
本书分为三个部分，第一部分讲述了系统动力学的基本概念和使用方法；第二部分作者对系统为什么会运作得如此精妙、为什么总是让他们感到出乎意料，以及常见的系统结构进行了解读；第三部分是可以熟练运用系统思考原理和方法的决策者们，需要常加温习、反复揣摩，以求心领神会、融会贯通的宝贵指南。
本书虽然只有289页，但其内容丰富且扎实，在我们14天的时间里，无法完全读完，我会根据每一章节的内容挑选那些与我们更贴近的，更易懂的内容，同时力求体现书中的核心知识点。
在结束时，这本书我们会读完其中的接近三分之二的内容。
敲黑板
本期输出内容，我们强调A1便签是必写项，I便签和A2便签均为可选项。这样调整在于，大家集中精力写好A1便签，将自己的案例和书中的知识很好的匹配，可以帮助我们更好的理解书中知识；同时可以让我们的电子书往未来可能出版的方向靠近。
拆页一
P6
无处不在的系统
在早期教授系统课程时，我经常会拿出一个“机灵鬼”玩具——它由一根长长的、松松的弹簧制成，可以弹起来、落下去，或者在两只手之间倒过来、倒过去；如果把它放在楼梯上，它就会自动地“拾级而下”。
我把“机灵鬼”放到手里，手掌向上，用另外一只手从上面抓住它，接着我把底下的手拿开。“机灵鬼”的下端垂了下去，又再弹回来，在我的手指上下，不停地伸展再复原。
“是什么原因让‘机灵鬼’像这样上下弹跳？”我问学生们。
“是你的手。你把手拿开了。”大家回答。
于是，我拿起装“机灵鬼”的那个盒子，也把它同样托起来，用另外一只手从上面抓住它，然后像魔术师一样，吹了一口气，把底下的那只手移开。
什么也没有发生。盒子还是被我抓在手里，一动不动。
“你们再想一想，是什么让“机灵鬼’这样上下弹跳的？”
答案显然是在“机灵鬼”身上。当人们在按压弹簧或移开手时，弹簧自身的结构会使它做出相应的举动，但人们往往只注意到了手的动作，而忽视了弹簧的内在结构。
这是系统理论的一个核心观点。
一旦我们看清了结构和行为之间的关系，我们便能开始了解系统如何运作，为什么会出现一些问题，以及如何让系统转向符合人们预期的行为模式。当今世界持续快速地变化发展，而且日益复杂，系统思考将有助于我们发现问题的根本原因，看到多种可能性，从而让我们更好地管理、适应复杂性挑战，把握新的机会。
那么，什么是系统呢？系统是一组相互连接的事物，在一定时间内以特定的行为模式相互影响，例如人、细胞、分子等。系统可能受外力触发、驱动、冲击或限制，而系统对外力影响的反馈方式就是系统的特征？在真实的世界中，这些反馈往往是非常复杂的。
拿“机灵鬼”玩具的例子来讲，原理简单易懂；但如果系统是一个人、一家公司、一座城市或者一个经济体，就不那么简单了。在很大程度上，系统自身就能产生一系列相关的行为。对于一个系统来说，某个外部事件可能引发某些行为，而同一个事件之于另外一个系统的结果就可能迥然不同。
「I，重述知识」（可选）
什么是系统，拆页中讲到“系统是一个人、一家公司、一座城市或者一个经济体”，系统还可以是什么？
系统是相互作用的要素组合而成的新事物，这个新事物会呈现某类功能，既牵制之前的组合要素，并且又联合要素及其组合机制反作用于外界。
系统的组成要素越复杂，呈现的功能机制越复杂，作用力与反作用力越精彩纷呈。
人、家庭、家族、部门、公司、村落、学校、政府、社会、建筑工程、情绪回路、习惯回路、洗衣机……都是大大小小的系统。
「A1，激活经验」 （必选）请参照：《系统之美》A1便签书写参考 - 简书 https://www.jianshu.com/p/06d992574b4b
请描述一个你身边的系统，这个系统中发生了一个什么行为导致了一个结果，同样的行为在另外一个系统中引发了另一种结果。
主任从八月份起连续招了十名实习律师，律所这个系统里执业律师和实习律师这两个子系统发生了相应变化，原来是执业律师多（13名）、实习律师少（2名），如今是数量平衡、势均力敌。随之而来，律所里的人自然显示出老中青三代，法硕学历也占据突出比例，虽然目前实习律师还不能创收，反而要主任承担50万一年的待遇，但明年等他们也正式执业就会完全改变目前的创收结构，毕竟最老的几位执业30年的律师就要解甲归田了。
换言之，对实习律师这个小系统内部又带来许多改变，从孤孤单单2个人到12个人，自成团队，可以一起组织学习，但工作分工、耐性能力、性格脾气等方面的巨大差异也就体现出来。可能在此过程中，有的人获得了主任的认可，有的人跟赏识自己、相处甚欢的执业律师竭诚合作，打造出某个领域各自的拳头产品，联合创收或许超过个别前辈律师……子系统又影响了外围的律所大系统，包括引发合伙人制度的微调、还有中小精品所的业务拓展、品牌化，再转而刺激上城区的律所圈子（又一个更大点的系统）……
eg：一个销售团队是一个系统，一个人力资源管理规范是一个系统，人力资源管理规范中提出员工要按时上下班打卡，这个要求在销售团队中引发了严重冲突。（这不是完整的例子哟，只是一个思考方向。）
现在，想一想下列观点的含义
经济的繁荣或衰退不是由某个政治领导人左右的——上下波动是市场经济内在的结构；
一家公司市场份额的丧失很少是由竞争对手造成的一一虽然其对手可能在逐渐积累起竞争优势，但至少部分市场份额的丧失要归因于公司自身的业务政策；
石油出口国不是油价上涨的唯一罪魁祸首——如果石油进口国的经济不是建立在脆弱的石油供应上，其石油消费、定价和投资政策不那么容易受到石油供应的影响，石油出口国的行动就不会触发全球油价上涨，导致经济混乱；
流感病毒不会攻击你——相反，是你自己的身体状况正好适合流感病毒的生长，吸毒上瘾不是因为吸毒者软弱，其实不管多么坚强或有多少人关爱，没有任何人可以治愈毒瘾，连上瘾者自己也不能——只有理解了上瘾是更大的社会性问题的一部分，会受其他多个因素的相互影响，人们才能开始应对这一问题。
