1. 工作

今天正式开启与同事合作之路。

早上一大早就想到楼上，与同事说昨天的听课的内容。结果发现大家都在看南京火炬传递仪式，于是便一起加入了团队观看。

看完后就开始交流昨天的听课内容，以及讨论必须要完成的两部分作业。然而，讨论的过程并不是那么的愉悦。

在交谈中，我发现我俩掌握的信息并不一致，而且对待问题的看法也不同，想要的结果也不相同。

问题1：当我提出一个问题后，她一本正经的说：我发现你问的问题很奇怪。实际上是有点责怪的意思了。当时听到这句话，我的心里已经非常的不舒服，但是我并没有发作。

分析：首先，我才加入这项工作，对很多事情不熟悉，所以比较小心谨慎，先观看观察。再次，因为之前与这位同事第1次交谈时印象并不是太好，所以会有一些顾忌。加上她本人也不是自来熟的那种，所以交往时会比较谨慎，也是采取尽量观察的态度。

经验：可能是个性的原因，或者是工作关系的原因，现在已经养成了一种比较低调、谨慎的态度，来对待初次见的人或者要做的事情。

问题2：我俩沉默了一会儿后，我率先发问了，询问她最终到底想要达成什么样的结果。但是她并没有正面回答我，说还是想看一看其它团队的做法。

分析：从这里就可以看出，她之前并没有对我们所要讨论的内容进行一个了解。

经验：如果两个人要对某一个东西进行讨论，那么两个人必须要先做一些功课，这样才能让讨论发挥更大的作用，也能够更加高效的完成任务。

问题3：中间隐约提到，初稿还是终稿的问题，她又扯到了其他的法律法规也是一步步完善之类的问题上。

分析：从这里可以看出，她实际上是一个比较强势的人，认定的一个道理就会全力去捍卫它，一定要争辩个输赢。

也可以看出，我没有把握住讨论的主要目标是要尽快的将作业的方向定下来，反倒被他提出的一些论点或者论据给带跑了带偏了。

经验：我从中悟出来一个道理，最好的关系是要在切实的站在他人的角度上来思考问题，也就是同理心。

比如，要考虑到我这对这项工作的不熟悉性，然后以更加舒缓的语气，或者是柔和的态度来对待对方。将对方的需求放在第一位，而不是一味的强调自己的观点，这样也更能赢得别人的好感。

2. 帮助

今天，无意中充当了疏导同事的小心结的这么一个角色。

前面的对话，是站在自己的角度，以自己的经验，说出了自己的想法。越到后面，可能是更多的考虑他人的感受，所以也创造了一句名句：有些时候，心就是这样被撑大的。

后来感觉，因为这句话，对方想开了或者受到激励了，十分感谢我！

越发地，我觉得给他人做思想工作的能力还是比较善通的。因为我总是把握了一条原则，总是设身处地的站在他人的角度，真心实意的为他人着想，所以更能够被接受。

3.答疑

一位同学问我有哪些网站和学习资料，然后我是这样回答他的：

我最近在用一个方法，如果你觉得有用的话，可以借鉴哈！

1.原因：对我而言，我觉得很多理论性的东西，真的是很难去静下心来阅读。之前每次想尝试阅读时，总是没坚持几天就放弃了。

2.方法：这次我就采用了，“阅读+写网评”的方式，来逼迫自己思考。

虽然这种方式很慢，但是很多东西经过思考消化过后，就成了我思想的一部分。

3.效果：通过日积月累，我思想里零零散散的点，最终肯定会被连成线的。所有的理论也都能够被串起来，形成一个强大的知识库。

4. 经验：之前我阅读很多其它的书籍，都是通过这种“读+写”的方式进行积累，效果挺好。

5. 刻苦练习：要求一天写一篇500-800字的网评，养成输入+输出+思考的习惯。

6.学习网站和学习资料：1. 把培训时的那个网宣课件多回顾几遍，里面有介绍很多投稿的网站，那些网站网站的内容实际上都可以学习；2. 我个人关注了“老笔头”这个公众号，里面提供了很多写作的技巧和模板，有事没事可以拿出来翻翻

嗯，挺全面，挺逻辑。