2013年的时候，告别了大学这座象牙塔，踏进了社会，走上了工作岗位。至今已快满6个年头。近2-3年因为工作岗位调整和产假，并没有机会在一个岗位上深耕，也不敢随意谈感悟。我只能谈谈最初的那三年……

那三年，我和网络基础维护打得火热，那三年，我从一脸懵懂到从容，找到自己的职场生存之道，那三年里的所获，如今细想起，却能让我受用终身。

一、新人入场，“勤”字当头

在第一年的时候，我是全公司的老幺，在自己部门里，我洗了一整年的茶盘茶杯，直到我不是新人。可能有人会觉得这个事并没有什么了不起，我当时也这么觉得的，这只是每天最早到办公室的随手收拾。到后来才知道，这无意的坚持，在悄无声息中让我在众多前辈心里留下了一个“勤劳”的好印象，甚至很多人都以为我是有弟弟妹妹的人，知道我是独生女的时候都一脸诧异。我们这一代人，大多数是独生子女，这个身份在很多人眼里是以自我为中心、娇生惯养的代名词，当走上工作岗位的时候，如果想要拿去这些标签，“勤“是最好的手段，即使只是洗茶盘茶杯这种最简单的小事。

工作之外的“勤“会给新人加分，但这只是附加题。重点的大题还在本职工作里。

除了完成领导交办的事项，其余时间，我会自己找活儿干。曾经我主动申请跟着去割接现场，虽然我那会儿啥也看不懂，仅仅体验了大半夜像做贼一样完成机房搬迁的感觉。经常晚上闲着无事，反正也单身狗一枚没人约，我就去办公室里看相关的文件，当然了，看文件的时候是会经常走神的。我也经常做前辈的小跟班，拎工具包、电脑、备用板件，现场递螺丝刀，现场申请操刀，现场去爬机架、电线杆……

给别人留下个好或者坏的印象，并不会直接影响到自己什么，但是在“勤“的过程里吸收到的知识，却是别人怎么也夺不去的东西。

二、做任何事，保持公心。

这句话其实事我师傅跟我说的，忘记是什么样的场景他跟我说了这样一句话，却从说的那时候起就深深镌刻在我心里。他是一个至今让人“闻风丧胆“的人，因为他实在是个火药桶，一点就炸，还特别会骂人，好多新员工都有被骂到哭的经历。比我前几年进入公司的师兄师姐都善意地私下给过我这样那样的忠告。我没听，所以我被骂了很多，但是我从没哭过，现在我师傅成了我大哥。

人在职场，有人的地方就有江湖，人在江湖，有句话叫“身不由己“。总有些事，必须你去做，而且一定没法让所有人都满意，这种时候，”保持公心“是一个实用指南，同时也是一种为人处事的可贵品质。

所以，即使我师傅几乎骂过公司所有的人，但是年年的职工代表选举，他都被选上；甚至公司的支委选举，他也莫名其妙被选上了。而且我最常听见别人对他的评价是在“他脾气很不好很会骂人“之后，总能再听见”但是他的心是好的“这句结束语。因为他始终保持着一份公心，即使性格容易冲动，却让人信任。保持公心，才能守住本心。

三、机会来临，勇于挑战

在2015年年底，我作为一个转正还不到一年的人，接下了我师傅的位置，成为全市最年轻也是仅有的一名女性设备中心主任。当领导找我谈话的时候，我除了震惊，还是震惊。按常理是不会有我什么事的，但是当时我师傅提拔到网络部当主任，我前面几年进来的师兄们都离开了，剩下的都是老前辈，年轻人里面就只有我和我后面一年进来的小师妹。几种“刚刚好“叠加在一起，变成了我的机会。启用我，领导也面临压力，综合考虑之后，我接受了这个挑战。

然后迎来了我入职最苦逼也是成长最快的一年。打雷下雨的天，我担心设备故障睡不着；不打雷下雨的天，我愁着工作开展不顺睡不着。工作日，我吃住都在公司；休息日，除了吃住其余时间我也基本在公司。那一年，我们公司的网运竞赛最差成绩全市第2名。

有句话说，机会是给准备好的人。这段经历让我不敢苟同这句话，我觉得机会是给敢挑战的人会更贴切我的情况，我当时压根就没有准备，只是在这机会出现之前，做好自己的事，但是最后关头我接下了挑战，才有了后来的成长。

再厉害的职场大咖也有职场菜鸟的那个阶段，成功的道路更多时候像是徒步爬山，是不存在电缆车的，大家都从山脚开始向上走，但是路上有些人会为路边风景驻足，有些人会因为脚下不慎摔回山脚。不管怎么样，坚信“勤“的力量，守住本心，面对机会的时候勇于接受挑战，一定会对自己的成长有所帮助的。