任何事情都不可能一帆风顺，遇到问题和障碍，如果总是觉得这太难了，不可能完成，不是抱怨拖延，就是索性绕道回避，搁置不做，那公司要你又有什么用呢？这一点我是十分明白的，所以一开始来漫漫也一直是秉持这样的工作精神在做事，哪怕再脏再累的活，我想出解决办法之后也都是亲力亲为、以身作则，带领大家积极执行，直到达到我的标准为止！因为问题都是明摆着的，大家都一眼看到，公司请你来就是来解决问题的，你有没有好办法为公司扭转乾坤，开创新局面，为公司创造更大价值，这才是你的价值所在！只是后面两个项目没有平衡好，小记者项目有创新，有起色，只是销售力度不够，传统地推我们没好好做，很多现代化营销手段又没有跟上，导致转化率比较低。漫画文创项目放在了次要位置，有所拖延，而且也没有很好地开创性建议，没有快速推进。
其实太容易的路根本到不了远方！“ 世之奇伟，瑰怪，非常之观常在于险远向人之所罕至焉。”平坦顺畅的路大家都能走到这里，算不得远方；只有意志坚强、不屈不挠的人才能趟险滩，攀高峰，见到世人难见的奇伟瑰丽的风景。
所以，要想成为优秀的人才，首先要有勇于担当，铁血执行，一切以结果说话的精神，自己对自己都那么狠，那么拼命，给下属做好了榜样，下属不服不行。有句俗语说“慈不带兵，义不养财”，要想带领出一个优秀的团队 ，你得有菩萨心肠，更得有金刚手段，生活中亲切关心，工作时如狼似虎，刚柔并济，才能带出卓越的团队，做出冠军业绩！不要觉得工作中对员工苛刻严格是不是太冷酷无情了，倒逼他成长，突破，干出业绩赚到钱才是真仁慈，才是真正的对他负责！现在桐乡公司正处于团队转型升级，新项目开拓创新的阶段，这种勇于担当、以身作则，铁血执行、誓死完成的精神尤为重要！这一课来的真及时！
