刚入职一家新公司，如何快速融入团队？

      3个融入，2个原则。

      【3个融入】

      1.文化融入：熟悉公司发展历程和重大成就事件，体系标准和流程规范，组织架构和黄历风俗，创始人与核心高管的做事风格、性格特质和兴趣爱好等；

      2.团队融入：了解所在部门或团队的直线上级领导、直属下级和其他成员的工作方式和整体氛围，工作方法和综合能力等；

      3.业务融入：快速学习公司业务和产品内容，产品研发、市场运营、营销服务等的业务模式，部门职责和个人工作角色分工等。

      【2个原则】

      1.求知若渴，兼听勿评；

      2.真诚拼搏，内驱务实。