我们经常说孩子都是别人家的好老公呢，也是别人家的好老婆，也是别人家的漂亮，其实员工也是别人家的最听话

一般公司的员工分为三种，一种是需要别人推着干，一种是需要别人领着干，还有一种呢，是自己给带着自己干

第一种需要别人推着干的员工，不是不会干这种员工，只是懒惰从思维上和行为上的懒惰，所以他需要别人推动才会干活这种员工往往在公司里属于混水摸鱼

第二种是需要别人领着干，这种员工呢，不是不干，而是他有时候不知道怎么干，当你领着他干的时候他就会干的很起劲。这种员工一般呢，都是老板比较信任的人，老实忠诚

第三种员工是马达一样会自转的员工，这种员工往往不需要你给她去安排，她会把自己的工作安排的很到位，同时也能帮助别人，像这种员工一般都是公司的骨干，以及中高层领导

第三种员工一般大家都会抢着去，要像第一种员工都是像垃圾一样，大家都不愿意要

而且公司里面多几个这种自转的员工，公司高管都会很轻松。员工都是别人的好，今天去我朋友公司，我们两个人聊了一个上午，他们家员工几乎不怎么找她，而且大家都很忙碌，自己做自己的事情

我当时还是挺诧异的，我就跟我朋友说：觉得你家员工挺好的也不用你怎么管？一个上午也没什么事找你，这老板当的挺自在

我朋友说其实还好，他们家的员工，有几个骨干嗯，每天把工作安排的很好，你也不用催，当他们安排完工作之后，会定时定点的去检查，要求他们汇报，基本上大家做都还比较清晰

其实员工，你只需要给他安排好，有标准，有要求，他们自己都会按照正常工作流程去工作，尤其是现在的00后，其实他们都很聪明，也很勤快，有些人经常抱怨，说00后眼里没活，并不是他们眼里没活，而是他们工作的不开心，不想干

一般00后，只要你带着干，你在能力上或者是精力上有一方面让他服你后续的时候，他就会自己自转