驱动增长的工作永远处在进行时。实现爆发式增长的公司是那些不断突破自我、利用现有成功、把握新机遇并且创造良性增长循环的公司。（永恒动力）
避免增长停滞：
保持市场敏锐度，坚持创新
监测用户满意度，积极地去发现用户不满的早期迹象。
专注方向，人才管理
深挖数据金矿
填补产品使用和用户行为方面的数据缺口的同时，团队还应该问自己是否具备必要的分析能力来最大限度地利用所掌握的数据。
发掘新渠道
在固有的渠道建设的基础上要不断尝试更多的渠道平台，以保持良好的竞争力
增长团队是一个迭代更新升级的团队，需要新鲜血液的注入，也需要创新思维的碰撞。
