2024年末，我的人生经历第一次被“下岗”，与共同携手走过青春岁月，如今大幅裁员的公司告别，也带走了隶属于我的赔偿金。
不惑之年的我带着踌躇满志进入2025年，感觉自己还像个年轻人一样，想在社会上倒腾一番。经历了托可靠关系的杳无音信，投大量简历的石沉大海之后，抓住了一次宝贵的面试机会，开始了我2025年的第一份工作。
这是一家为政府做水利运维项目的小公司，大多数时间需要往郊区做调研和维护，符合我不喜在办公室无聊写文案的性格。田野的空气异常清新，看着汩汩流动的河水，就算串再多的线缆，调再多的设备，我的心情也是向阳而生的。
公司大老板主内，二老板主外，我一心向外的期望最终被大老板的需求切断。自己要在外做测试工作的同时，还得兼顾做培训文档和项目报告。让一个刚来的新人给老人们做培训文档，这听起来是不是有点可笑？但在私人公司没什么不可能的。有一次外勤回来，义务加班至晚上十一点，自己也权当做了回压力测试吧。
终于待到发薪日，兼任财务的二老板说我的卡号不对，拖欠发放了工资，当我提出疑问并向银行确认无误后，工资问题仍被冷落搁置，于是义无反顾地提出离职。最终在一个星期后，我那张“卡号有误”的工资卡内收到了我应得的酬劳。
离职后我的脚不慎扭伤了一个月，所幸在寒假前恢复如初，使我能陪着家人一起游山玩水，享受久违的亲子时光。
孩子开学后，我收到2025年第二份工作的offer。这是一份公益外勤工作，需要开着自己的私家车，带着爬楼机为行动不便的用户进行上下楼服务。做六休一，早六晚七的超负荷工作时长，让资本肆意压榨着我和同事的身心价值，然而能见证和帮助每位有需求的困难老人出行，使我的心情暂且变得晴朗。
财务发薪日按惯例会顺延至下个月末的最后一天，工资条上的绩效被归类进“其他款项”内，我的前同事们曾形容到手的工资怎么算都是不明不白的。这公司着实是打着公益的幌子，压榨着自己的员工。我在试用期将至前决定离开这个鬼地方，尽管在此期间得到了许多用户的称赞，但自己终究需要讨生活，我可不想自己的钱和身体被人白白给掏空了。
当然，这段做公益的日子令我印象深刻。在我离职后，决定将遇见的每位出行者记录下来。在网上搜索后发现，鲜少有以爬楼机操作者的身份去纪实，于是我注册了简书，开始更新“公益小记”文集，一边在暑假陪女儿运动健身，一边通过三个多月的记录和回忆，码下了前一百篇的文字。
女儿开学后，我也收到了2025年的第三份工作offer，老实讲当下大环境不好，工作是真难找，这次是去一家国企物业公司面试给人维修设备，含入户上门维修。面试时对方看我有电工证也喜欢维修，加之项目在国庆节前交付急聘招人，就把我给留下了，即使我之前从未涉及过物业方面的相关经验。
现在外面的工作是不是都流行做六休一？这支物业团队很年轻，大家几乎都是新人，边摸索边任劳任怨地干着。尽管我没干过物业，但和我一块进公司还有一位年近半百的李老前辈，他对我是颇多照应，带着我在这个新楼盘的公区检修水泵、排查电路、入户装灯等等，从他身上能感受到博学、谦逊和务实。
在物业的近三个月，我和老李师傅亦师亦友地畅谈对工作的认识和人生的感悟。最终我俩在试用期转正前都打了离职申请，老李觉得此处工资太低，加上我们上头有一“小人”当道，几乎每天安排我俩未经业主同意的“入室装修巡检”等工作。所以拿这点钱却干着违法违规的事，风险大又落不着任何的好。
我和“小人”曾因工作分配的不合理性当面干过嘴仗，自此在工作期间大家形同陌路。看着小人一副趾高气昂、舍我其谁的模样，我和老李干脆给他来个釜底抽薪一走了之。规定试用期走只需提前三天通知人事即可，招人来还得有个适应期，那阵子手上无可用之人，听说可把“小人”给压抑到了，向他溜须拍马的物业经理一顿诉苦请求支援。
就这样在2025年11月末，物业维修工作是这一年被我“黄”掉的第三份工作。在此期间，我将在物业的所见所闻汇总成五十一篇文字，收集在“物业服务”文集中。
2025年是我自毕业后，再次转战职场，显然辗转之经历是屡遭不顺。综上三段工作经历，有各种外在因素所致，但也不乏是自己的心态未做好调控。因此我决定回归家庭和修身养性一段日子，包括用简书进行自我复盘和定位思考，假以时日重新出发，用更好的姿态去迎接未来的挑战。
