星星王子真星话
当巨蟹座的上司
碰上不同星座的员工
都需要注意些什么呢？
2017.6.18
巨蟹座的老板是怎样的？
巨蟹座的老板是温情主义，喜欢把同事当做家人看待。
但巨蟹座本身是小气的，他喜欢收集所有对他有利益的东西，一分一毫都不落。除非巨蟹座老板是真的十分大气的，或是慈善家之类的，否则很可能碰到的都是小气螃蟹，他们一块两块都会跟你计较。所以办公环境经常会出现“这个怎么要花那么多钱呢”，“为什么要这样做呢？”他往往在意的都是钱和资源的问题。如果他们真的如此，那你可能也要重新考虑了，毕竟年终奖金可能也会......不过，这样的老板可能也会让你有物力维艰的感受，在工作中更小心仔细地去满足他的需求。
另外，情绪化也是巨蟹座的一大问题，这来自于他对目前的职务和执掌的担忧，因此他们经常表现出紧张、忧虑、埋怨等等的负面情绪。他们还很容易杞人忧天，担心工作不保，担心下属的工作态度......
但说实话，巨蟹座还是很照顾员工的，会把工作伙伴当做家人看待，但同时也会强调忠诚度。又因为性格中的“收集”癖好，会想要了解收集员工的小秘密。
巨蟹座还有求全的心态，往往会因为要追求完整而出现裹足不前的状态。这是他们本身性格中的“害怕失去”导致的。于是，在做决策时，为了保全所有，而失去了先机。
巨蟹座老板与十二星座员工的相处？
白羊座
白羊座员工很多时候会表现出上司的样子，比你还积极勇敢，甚至发现他会推着你前进。所以，其实你可以透过白羊座的员工，让自己做得更好，因为他们会积极地推动事情的进展，让你认知到自己应该站在怎样的立场，有怎样更好的表现。
金牛座
金牛座员工在很多时候非常固执，有自己的的步调、自己的想法。面对这样的员工，你有时需要让他转个弯，从你的角度提醒他如何换位思考，而不是钻自己的牛角尖。虽然做事方式不同，但说不定金牛座在乎利益和成就的想法会与你有所雷同，因此平时可以多交流想法，相互打气，也会使你们之间的关系变得好些。有新的想法时，也可以与他讨论，也许会有新思路。
双子座
碰到双子座员工，你通常搞不懂他在想什么，他很可能会“骗你”，这是他的性格。所以你要知道，他说的不一定是真的。那必要的时候，就要逼迫他，让他说清楚自己的想法，工作要怎么做，而不是随口说说。不过，有时双子座天马行空的点子，倒会帮你把脑海中原本的想法重新建构一次，他也许会帮你把想象的东西逐步踏实完成。
巨蟹座
碰到巨蟹座员工，虽然态度思路一样，但要注意你们立场不同。对他而言，他希望得到你的庇护和帮助，你可以告诉他如何开展工作，他也能成为实现你想法的那个人。不过你要注意别把自己表现得太强，因为巨蟹座是遇强则弱，遇弱则强的。所以你要做的是鼓励。
狮子座
狮子座员工可是大手大脚的，不知不觉中就把你部门的资源都浪费掉了。不过，换个角度想，也许他运用资源的手段和方式是你没有想过的。可能他花了你不舍得花的钱，产生了不一样的效果，甚至是得到了更多资源的回报。有些时候，可以听听狮子座员工的建议，看看对长远的规划是否有用。
处女座
你会从处女座员工身上学到很多。开会时可以多带上他，他会像秘书一般帮你整理好资料、讯息，也可以多跟他交流想法。处女座说话很直接，不会因为对象不同而不说实话。所以处女座的员工会像一个资讯中心，帮你打点好一切，解决问题。不过也因为他的“吹毛求疵”，工作效率可能会慢些，这是你需要督促他的。
天秤座
巨蟹座和天秤座是相冲的，两者的观点和立足点都有不同。天秤座往往说得好听，做起来一般。但你却会非常喜欢天秤座员工，因为他给了你家人一样的感觉，让你想要去照顾他。如果你要把重要的事托付给他，他可能会产生一些莫名其妙的情绪让你开始担忧，这是要深思的。他的说话方式会让你很舒服，需要评估问题时倒可以找他，他的分析会让你更清楚如何去面对和应对这样的处境。
天蝎座
天蝎座员工是默默地、努力地完成工作的类型，甚至不需要督促，所以有重要的案子可以交给他准备。天蝎座也很守秘密，所以你的心里话可以跟他分享，一些Plan B也可以交给他完成。他会是把你捧上台、巩固地位的人。不过，如果你们真的推心置腹了，那就要对他有绝对的信任，否则他可能随时会跑走。
射手座
射手座员工常常会找你麻烦，不过也因为你们的思路不同，他也许会补齐你的想法。射手座做事也不够仔细，但你要做的是督促他从另一个角度完成工作，而不是放任自由。初期要盯紧他，之后他就会随着你的方向发展。一些你不想做、不能做的麻烦事，他也能帮你处理。
摩羯座
巨蟹座和摩羯座是相对的，所以很多情况、很多想法都是对立的。也因为如此，摩羯座员工会给你提供不同的角度，这是你从来不曾想过的，会打开你的新世界。同一件事情，他帮你看到的可能是风险，是你没有看到的部分。他看似是阻力，实则可能是推动你的力量，因为他会比你更早看到你的问题，说不定他会是你最好的助手。
水瓶座
水瓶座员工是你搞不懂的，因为他们有自己的想法和想做的事。有时开会，他们看似走神，但实际可能把问题的根本挑了出来。所以你需要水瓶座员工天马行空的想法，让他们把问题抓出来。也许刚开始你们的步调不一致，你也不懂得运用他的才能，但其实他们的想法可能是你未来值得经营的东西。只要你放任他们去执行自己新颖的想法，往往会在未来发酵出更好的结果。
双鱼座
双鱼座员工会提供给你很好的助力，因为他们很愿意附和他人、帮助他人。他们会把最好的部分展现出来让你关注到他，你只需要多鼓励他。平时也可以多聊聊，他会为你提供很多其他部门和公司的讯息，让你重新对市场做一些评估。
