办公室“新兵”当了也有两年多了，有的时候觉得“新”字也慢慢可以拿掉了，因为距离领导近、督办部门等天然属性，在办公室侵淫一段时间的我觉得自己的气场也越来越像领导靠拢了，然而这并不是一件好事。
话不可以乱讲。天天和领导打交道，我也不是原来那个看到领导就紧张的小菜鸟了，相反相处时间久了，说话也随便了起来。在领导面前还能保持基本的规矩，但是在职能部门领导面前有时会非常随便，上下级观念淡薄，不能始终记得自己服务的本职。好在我终究还是保持了一点理智，在一些不该说的话上，特别是一些涉及到领导、涉及到决策的，深深的埋在了肚子里，没有犯下低级错误，饶是如此，每每回忆起一些和无关人员扯闲篇的场景还是有些后怕。
事情不能乱做。出于处理应急情况的考虑，我这里掌握了一些领导的权限，有些事情需要请示、有些事情可以自己做主，不过这个度的把握似乎随着我对工作的理解产生了变化。在没有出现问题的情况下，由于事情太多，先斩后奏的程序我往往会忘记“后奏”，事前没有请示，事后没有汇报，这对于办公室人员来说是一个非常危险的事情。
书上说要低调做人、高调做事，看起来没有那么容易。在拿捏不好什么是低什么是高的前提下，还是保持谨言慎行的态度，始终保持一个“新兵”的姿态，稳中求进，才是上策。
