在我心目中没有所谓的好工作，只有合适的工作，而这个合适也随着时间的变化而变化。就像有个大佬说的员工为什么会离职，无非就是钱没给够，或者心受委屈了。说白了就是工资低、待遇差，在这工作还不开心。
就像最近很火的胖东来，为什么大家挤破头要去应聘，因为胖东来的企业文化符合人性，因为胖东来知道企业想要长久的发展离不开员工。胖东来就是良性循环，它给予员工充分的薪资待遇，哪怕生意再好，它还是周二闭店，春假期间更是闭店5天，最近还增加了10天不开心假。现在胖东来工作时间已经减少到6小时，还不允许加班。再说回办公环境，胖东来有一层是用来给员工休闲的，那一层有健身房，按摩椅，免费冷饮等。有一次顾客和员工发生争执之后，胖东来还增设了“委屈奖”5000元。胖东来把人情世故做到了极致，节日福利中情人节居然也有礼金400元，而且退休的员工也有节日福利，还有关怀福利：结婚贺金，生育贺金，育儿补贴等。
反观有的企业，加班加班，晚上加班，周末加班，就是有加不完的班。你不知道员工要休息吗？你觉得员工工作效率不行，那为什么不行呢？那还不是因为垃圾管理层的决策有问题，乱七八糟，导致工作老是返工，效率低下。
所以当你对职场和社会一无所知的时候，你可以去试试水，但是当你明白了经济社会的基本规则后就应该明白人终其一生为自己而活，当初选择的地方如果后面发展的不好了，别犹豫，适当为自己考虑考虑退路。我们好好学习，考上好大学就是为了让自己有个好工作，能挣钱，开心生活的，如果给的钱不足以对冲不开心了，那不如想好退路，早日重生，毕竟除了工作，还有生活。
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