【写在前面 这是关于我从2018年开始阅读的记录，每看完一本就有一段大概500字的总结和来自书中的经典摘记，也欢迎遇到喜欢阅读的朋友，一起交流，共同进步！】
2018年阅读计划100本，这是读完的第一本。作者雪莉·桑德伯格
向前一步读完了，非常值得一读的一本书，有几点引起我的重视和共鸣，乐于和大家分享。
1.在职场上，女人应该更勇敢一些
女人和男人在职业的选择上非常不同，女人更倾向于做幕后工作，而男人，过去和现在都在成为一个主导。当然，现在女性的比例也在上升，但远远不够。
女人和男人在升职态度上的区别，女人注重的是别人对于升职的看法，以及首先反应的是自己的不自信，能不能胜任一个更高的岗位，而不是自己内心真实的想法，有时候我们是渴望被提升的，怕被人看做是女强人，女人和女人之间的相互猜忌，不够团结。有句话叫做，男人升职看的是潜力，而女人升职靠的是已经完成的业绩。所以女人在职场上要用业绩说话，要去证明自己可以， 比男人要付出的更多。首先一点，相信自己是必须的，无条件的相信自己，我可以做到。
男人对于职场上的女人没有给予足够的重视和同等的尊重，一方面是女性自身的退缩造成的，另一方面就是根深蒂固男性主导意识造成的。本书的作者就是鼓励女性要勇敢的坐到桌前去，不要坐在后面，因为坐到桌前也是对自己的勇气的加持。
2.对自我成长，女人不必做太多牺牲
女学生毕业后有一部分就走入了家庭和婚姻，而没有机会到职场上去找一片天地，职场女性对于孩子和工作之间的平衡，以及为了养育孩子，舍弃工作的种种做法，我一直认为工作也是女人成长的一部分，没有成长或者停止成长对孩子的教育也是不利的，平衡好工作，孩子和家庭是我们能力范围之内的事情。利用好资源，规划好时间，掌握节奏，可以做到这一点。不赞成为了孩子而舍弃工作。其实多项研究表明，男人能做好的事情，女性同样可以胜任。不必在意别人的看法说起来容易，真正做到还需要我们女性自身的努力去证明这一点。
3.在自我建设上，需要多花费时间
我们的大多数时间都是在对抗我们的不自信，不确定，需要外界的一些鼓励和赞许，但如果没有呢？我支持以及鼓励所有的女性，要学会自我鼓励，自我肯定，不要等着外界来肯定自己，要尽早的，随时完成对自己的肯定和激励，这样建立起来的内心，坚固又强大，因为环境的变化是非常大的，所以我们不能等着，要主动进行自我建设，多阅读，正确行动，不害怕行动。多总结。
2018送我自己的一句话也送给大家，2018给自己打电话，疯狂打CALL！！！
