如何判断一份工作有没有前途？值不值得投身进去？
这个其实跟我们做生意判断一个项目有没有前途，决策过程是一样的。
一般都是分这三步：
看行业，再看公司，最后看岗位。
看行业，就是看天花板，行业的性质决定了你今后收入的天花板。离钱近的行业，市场容量大的，且未来成长性好的行业。
比如，我从事的珠宝行业，离钱很近，目前整个行业的营收超过4000亿，未来几年预期超过6000亿，一场珠宝直播销售能过亿。
这个行业里面像做钻石销售的，他们每个月拿1-2万就比其他行业简单一点。很多品牌公司的加盟经理区域经理一年过30万问题不大。就算是普通的珠宝店导购工资基本上超过当地平均工资问题不大。
第二看公司，公司规模越大，能够支付的薪酬也会更高。但是大部分人都是普通人，大公司肯定是进不去的，这种情况一般选业务模式比较靠近风口的中小公司。
还是珠宝行业，品牌公司就那几家，大部分人能进的还是中小公司，像深圳水贝这边，大部分公司业务模式都是展厅批发，赚一个工费差价，利润有限，是支持不了太高的工资的。
而从20年开始的很多直播公司，业务模式就是直播带货，利润就相当可观了，所以他支付的起高工资。
我前同事，本来在一家品牌公司里面做珠宝摄影师，一个月8000多，去年有一家直播公司，他去试了一下，同样岗位，待遇直接翻倍。
第三：看岗位，看自己从事的是不是核心业务岗位。
这个不确定高的时代，不是核心岗位很容易被砍掉。
我朋友的公司，里面的员工换了几轮了，就只有那两三个岗位基本上不动，还每年都在涨工资。
一个是电商运营，一个是采购。
我另外一个前同事，他也是做珠宝摄影，早前图文时代，就可以算是一个公司的核心岗位，现在短视频时代，他的重要性就越发的厉害了。
他目前的老板，给他的算是一个行业的平均工资吧，他知道如果只是这样的话，大概率是留不住他，就跟他约定，只要正常完成公司的既定工作，他可以利用公司的器材接私活。
他就自己成立一个工作室，找找之前公司的各个老板，给人拍拍视频或是图片，私活现在收入是正职工作的2倍。
我是老陈，一个小生意人。
我会每天分享自己生意日常当中遇到的一些情况。
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