2021年2月23日,周二,晴,榆次
听到了什么?
佳韵:
人生以为总是有机会再等等,2021年还剩10个月;如何成为会学习的人?
四个千万:
一、千万不要有胆量和眼光
二、千万不要反思人生——你记得之前做过的事吗?昨天、上周的今天、上个月的今天、去年的今天——要有日反思日记;最好的时间就是现在。我们教育孩子的话我们做到了吗?打算用多少时间给自己换个样子和活法?
三、千万不要坚持——爱非坚持!用微习惯,分解目标,分享倒逼自己早起,早起倒逼早睡,信心都是干出来。加入一个圈层,改变自己。
四、千万不要以为学习可以变现。以前以为交易才可以变现。来学习,收到红包。一月后收获很多。
金句:你的焦虑我可以承载,你的迷茫我懂。
你的焦虑我可以承载,你的迷茫我懂
海明教练分享:
地点:打车在高速公路上
一、读书的数量与成长成正比吗?
2013年每天读一本书,没多大成长?——读书是表象,能力增长才是本质。后来把每天阅读做一个输出,在易效能学习后一日一本,后来变成日更,把输出转换成生产力。学习力的最大秘诀是输出的能力。
二、差异化思维
关键性节点,学习纬度的升维。学有所获,升级到学行合一,学有专长,学有变现
亨利福特,改变方法,调整了其中的步骤,把生产一辆汽车的时间从一周变成90分钟,固定时间十倍速增长;
三、从成功的经验中学习
临近考试复习的效果比平时好得多,关键性节点,差异,经常让自己进入考试的状态,把它变成绝招,进行内观,内省,觉察。从最成功的经验中学习,升维学习方法。
做到:学有所获,学行合一,学有专长,学有变现。左手交钱,右手变现,把学费赚回来。
案例:1.0思维只是做了,2.0思维创造结果和价值
1.用内部价购买小鹅通
2.600万免税案例,轻松挣6万,社交变现,成为超级中介,超级链接者
四、思想升维:1.0思维只是做了,2.0思维创造结果和价值
人生的战略出现问题,需要上升到使命和愿景来解决;产品问题需要上升到战略角度来解决,比如用社群思维;只停留在想賺钱的思维会赚不到钱,需要提升思维力、格局、境界。
五、改变思维语句
5.1我如何卖东西——变为——如何让别人主动来买东西
5.2如何让别人占便宜
5.3我想追女孩——变成——如何让女孩来追我?
六、如何消除你的不好意思呢?
你不好意拒绝别人,就会拉高别人的期望,结果没有帮到别人,让期望落空了。
如何训练自己不好意思拒绝,收钱呢?
案例:连续一周坐公交不带钱让别人来付;德克士蜜汁炸鸡,可乐是从外面买的,训练自己不好意思,坦然面对。
七、从人性底层训练思维改变
很多人感觉钱多不太好,谈钱伤感情——思维已经落后太久,钱品才是人品的体现
用钱试一个人,不谈钱永远长不大。
对钱没感觉的三种人
1.真正有钱人
2.没有尝试过缺钱感觉
3.真正掩饰自己不能赚钱的无能(许多人的对钱的表达就是如此,我也如此)——掩饰自己赚不到钱的本质。好面子
谈钱是最快的成长。
八、有效的读书
案例:四点起来读书却分享不出来。
最笨的学习方法就是背诵,所有的背诵都是指向一个方向,要学以致用。要化书为课,化课为书。
把看第一遍书当成最后一遍,看完一遍后,要达到能教会其他人,并且把他复述出来。
对抗艾宾浩斯遗忘曲线最好的方法:立马将有用的知识消化掉,学会了。
九、改变态度
改变对工作的看法,要从工作中去寻找乐趣。
我们是工具的主人,还是工具是我们的主人?我们拥有了工具,还是工具拥有了我们
十、语言
富人:我能,我如何才能做到?穷人:我不能,我做不到。
提问环节:
茶生意,客流量,资源整合?
给客户提升增值服务,变成渠道合伙人,荣誉激励系统,让他有成就。
能提出很好的问题,提问技术上的训练和增加,变得有段位。太在意别人的看法就阻碍了自己的脚步。
改变语言体系。
2.重庆的安琪提问:有种恐惧,线上提问不确定要问的问题,如何克服?海明教练答:任何问题我都会解答,我没有恐惧。要确定自己会给别人帮助,在技术上增加,有打磨会等等,增加个人段位。不敢提问 ,太在乎别人看法,精进自己就好。多给别人互动,能够改变价值的时候你就变得不一样了
3.怎样提升自己的思维力,不想进行下一步,打牌很有兴趣,找到原因,奖励,博弈,竞争,刺激
让能力的训练变得很简洁,容易,从微小的改变开始。
思考能力训练
提问的能力开始训练自己思考的能力
徐会甲提问:如何提高自己的思维力,提高自己思考的力度? 海明教练答:很多人喜欢游戏和打牌,为什么看书一点就累,打牌上网确可以通宵。把自己个人成长当一成竞赛,找到自己一个能力提升的方法比如微习惯,训练自己提问能力、让自己更好的思考。用一个很小的点让自己去做改变。
尚洋提问:准备做一个线上书法的海报引流,线下实操再往线上营的一个流程,收费线上低、线下贵,这种模型是否收效?海明教练答:通过实战每步论证,验证完后,才能知道是否有效,让市场说了算、让实际去检验。
反复论证,推演,从实践中验证,用实践去检验。
想到了什么?
1.一年的学习,我只是学了,然后就丢到一边了,没有“简单、听话、照做”,所以收获比较小。
2.去年用到的思维模型有“二十字执行力方针”,用的比较好的是主动汇报,增加了与同事之间互动沟通,减少了许多理解上的偏差。
3.好的习惯要如何能坚持下来呢?
4.我也害怕提问,有提问恐惧,原因是自己没有做好准备,大脑中还没有构建一个体系。没有建立自己 问题库,不知道什么是有效的提问,好的问题。
5.以后我如何从成功的经验中学习,比如今年的职业资格考试。
下一步行动:
1.背诵思维模型
2.学习提问题
3.用微习惯养成好习惯,改变自己的思维、立即行动。
天空没有停不了了阴雨,只有放不下的回忆;人生没有过不去的经历,只有走不出的自己。下雨了,才知道谁会给你送伞。遇事了,才知道谁会对你真心。珍惜该珍惜的人,感恩帮助过我的人。