为什么现在越来越多的好员工都开始摆烂了呢？因为以前的老板是金领，现在的老板是文盲。以前的员工是蓝领，现在的员工是白领。以前的老板会算账，现在的老板只会讲情怀。以前的员工有活干，现在的员工没有活干。
所以很多员工啊，他就不愿意再卷了，干脆直接摆烂。上班摸鱼、划水混日子，下班之后就躺平佛系，不再为工作所困扰。
你说他们不努力了吗？其实不是的，只是因为他们的精力被浪费了而已。本来可以给客户创造价值的时间，却被用来写各种无意义的 PPT；本来应该去开拓市场的精力，却被用来应付没必要的会议。明明可以靠实力吃饭，却只能靠着老板的愿景来续命。
而这些被浪费掉的时间和精力，将会成为压垮员工的最后一根稻草。毕竟当员工们发现，自己无论怎么努力都不会有结果的时候，谁还会愿意继续付出更多的精力呢？
而且现在很多公司的 KPI 都是跟钱没什么关系的，甚至有些公司还把 KPI 挂在墙上，就是为了震慑那些想辞职的人。但是你想一下啊，如果一个员工连饭都吃不上了，那他还有心思去看挂在墙上的 KPI 吗？
所以，与其花大力气去整治那些摆烂的员工，不如反过来想想，我们是不是也要对这种只画饼不干活的公司说再见呢？
