所有关系的本质，都是价值交换。
注意，是所有关系，没有例外，包括友情、爱情和亲情。更不用说同事、普通朋友、合作伙伴或者陌生人了。
这里的价值交换，是中性词，并不代表着“交换”就是算计、就是生意、就是肮脏的。实际上就是因为交换所以产生了商业贸易，促进了人类的繁荣发展。
所以，在这里交换是一个中性词。不代表任何褒义或者贬义的意思。
没有价值，就没有关系的建立。
价值不仅是物质价值，还包括情绪价值、生理价值等等。
当你在进行人际交往的时候，首先要界定:这是一段什么属性的关系？是同事、是朋友还是其他什么关系？
其次要明白:自己在这段关系中能够给对方提供什么价值？即自己对对方有什么用？你是有钱、有背景、有资源、有学识、能聊天、能解闷、会玩乐、长的美长得帅、能力强……还是有其他什么优势？
然后你要知道，你们的交往中，你是如何提供自己的价值的？你们双方各自提供了什么价值？有没有一方是一直索取的、而另一方是一直付出的？
凡是不对等的关系一定不会持久。
明白了“关系的本质是交换”，我们就能搞清楚生活工作中的很多道理，比如:
在职场工作中，你和公司的关系是什么？
在公司里，你跟上级和同事的关系是什么？
在感情中，男女双方能够长久相处的本质是什么？
为什么很多同学朋友走着走着就散了？
向上社交最好的方法是什么？为什么有些圈子你硬挤是根本挤不进去的？怎么样才能结识更厉害的人？
……以上等等方面，你几乎都可以从【关系的本质是价值交换】中找到答案。
我们来举个例子，很多人老是觉得人际关系很重要、混圈子很重要，天天想着认识这个、认识那个，天天以见过某人、认识某人为荣，幻想着有一天认识到某个贵人，从此一飞冲天走上人生巅峰！
他们似乎忘了一个问题:你能给人家提供什么价值呢？凭什么贵人就要无偿帮助你呢？人家难道就这么喜欢为爱发电乐善好施吗？
混圈子的本质是:圈子里的人都是同等水平的高手。至少是水平接近。最次是，你能给圈子里的人提供一定的辅助价值。
试问一下，你一个普通小职员，就算是有一天在某场会议上结识了某个公司高管或是老板，加了联系方式，那又能怎么样呢？
你在一场朋友喊你去的饭局中认识了某位大佬，你迫不及待加了人家微信，那又能怎么样呢？
萍水相逢的认识，难道就等于日后可以患难与共？
没有实力，就不要强融圈子。
不过这也不等于完全没有机会融进比你高阶的圈子，刚才说了，如果你实力不济，还有一种方法就是——提供特定的价值。
比如情绪价值，你物质实力不强，但你特别会聊天，情商很高，那也是一种情绪价值。
这也能解释，为什么很多人明明能力没你强，但是却能得到晋升，成为领导的心腹，因为他们更懂领导、够听话、执行领导意图更坚定，给领导提供了足够的情绪价值。
这也能解释为什么皇帝身边总有那么多奸臣了。
综上，融入圈子的前提是自身实力要够硬，有交换价值，让自己在人际市场中越来越值钱。
所以，人际关系的本质不在于套路技巧，也不在别人、不在外部，而在内部，只有不断学习、不断成长，提升自己的认知，打磨自己的技能，让自己变得更强大，才能拥有更好的人际关系。
你若盛开，清风自来。
共勉。
