公司解散，我能拿到经济补偿金吗？快来看！
今天来聊聊公司解散有没有经济补偿这个事儿。答案是通常会有哦！资深律师刘江表示，根据法律规定，公司解散属于劳动合同终止的情形之一，这种情况下公司是需要给员工支付经济补偿的。经济补偿的标准呢，是按照员工在本公司的工作年限来算，每满一年支付一个月工资，工作六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。
比如说小强在 A 公司干了 5 年，月工资 8000 元，公司解散时，他就可以拿到 5 个月工资的经济补偿，也就是 4 万块。这对员工来说，多少能缓解一下突然失业带来的经济压力。不过呢，要是公司破产，财产都拿去抵债还不够，那员工的经济补偿可能就会受到影响，得按破产程序来分配剩下的财产。所以说，公司解散大概率有经济补偿，但具体情况也得具体分析。大家要是碰到这种情况，一定要拿起法律武器维护自己的权益！
2024-12-29
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