沉没成本来源 2001年诺贝尔经济学奖得主斯蒂格利茨教授说，普通人常常不计算“机会成本”，而经济学家则往往忽略“沉没成本”——这是一种睿智。
提到“沉没成本”和“机会成本”，这两个词，大家应该都不陌生，什么是沉没成本，而什么又是机会成本呢？沉没成本指的是已发生或承诺、无法回收的成本支出，如因失误造成的不可收回的投资。而机会成本指的是是为了得到某种东西所放弃的东西。你选择某一个机会，而放弃其他机会所能带给你的最高价值。举个例子，你因为选择考公，将自己所有的时间都放在公考上面，错过了成为上市总裁的机会，这里因为考公投入进去的时间、金钱称之为沉没成本，时间不可能再追回来。而这里成为上市总裁则是机会成本。
我是2019年毕业的，当时年纪轻，家中人对于我的未来职业也并不能给一些很好的意见，毕业后参加了教师招聘，但是因为所报考的地方过于偏远，遂未去。于是后面通过投简历的方式进入了一家公司。后面因为一些个人原因离职，开始了自己的考公和考编生涯。
我是一个幸运的人但同时也是不幸的，我第一次参加事业单位考试就进入了面试，比试成绩第二，但是最终未翻盘成功。与此同时，“千年老二”也一直笼罩着我，那一年考了两次，都是以第二名与上岸失之交臂。这对我来说是一个巨大的打击，当时差不多快一年没就业，在内心的焦虑和惶恐下我报考了一个政府单位临时工的岗位，这个岗位是人社局所设的公益性岗位。不出所料，这次又是第二名，幸好，这次考试招四个人，于是我通过体检之后顺利进入了工作的单位。
进了单位之后，我勤勤恳恳，工作上面也算认真负责，始终记得自己来这里的原因是为了考试，这份工作只是一个过渡。但是在这里呆的时间越长，我发现自己手头的事情也越来越多，每次考试能进面，但还是始终未能上岸。我不禁怀疑自己当初的选择是否正确。
马上是我入职两年的日子。想起去单位报到的那天，天上飘着雪花，骑着电瓶车，路上是揣揣不安的，担心自己能不能和同事好好相处，不知道自己会从事什么工作。但那时，觉得整个单位的工作都无比的神圣。
这两年多的时间，有欢乐，但是不多；有苦涩，是常态。在就业环境越来越糟糕的情况下，很多人会选择考公考编，但归根结底，人应该要清楚自己想要的是什么，选择一种什么样的生活。所以，对待公考应该是慎而重之。因为当你选择走上这条路开始，相当于你放弃了其他的机会，在公考上面投入大量的沉没成本。
经过这两年的工作经历，更多的是希望大家考公是通过自己认真思考的，不是家长强迫或者是自己一时心血来潮随便做下的决定，因为在这个过程当中，付出的是自己的时间和精力。其实说到底，不论做什么事都是一样的，慎重做决定，而后不断付出努力。
