东方快运王生跟我讲过他的经历，当一个管理者帮你打理公司，而且能够带来一定的利润的情况下，该如何处理管理人员的利益将考验一个最高层次的智慧。思考拉3天后，我把自己的想法写拉下来，公司其实只要在开始盈利，做为老板股东肯定会有一些分歧，如何融合每个人的想法，解决现实中的实际问题，使每个人都能舒心做事，能够尽心尽力来做事，最大的问题就是利益的分配。我的想法是基本薪酬加利润分配，基本薪酬可以解决个人的生活问题，而合理的利润分配可以解决个人高层次的需求。而这个度的把握，是我后阶段重点思考的问题！
如何处理管理层和合作者
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