毕业10多年了吧，从一个愣头青变成一个职场人，这些年除了荒废了时光，职业生涯并没有什么建树，因为没有持续在同一个行业里发展。
差不多隔个一两年就会换一个行业，所以也大小接触个几个老板，是不是大部分小企业都有一个老板娘管着财务或是人事，反正我遇上的基本都是。
记得有个同事曾说过，他说换来换去还是觉得第一份工作最好，当时没这感觉，现在回想起来，就我自己的经历来讲，好像还真是。第一份工作虽然工资不高，但老板相比后面遇到的几位是真的好很多。
随着年岁的增长，看问题的角度是不同的，真后悔那个时候没继续跟着第一个老板，那会年轻，只想着哪里好玩去哪里，职业规划？那是不存在的，所以当老板跟我说去哪哪开厂，让我过去帮他，我立马就回绝了，为什么，那地方不好玩啊……
就这么随着本心一直换工作，中间遇到的老板我总结了一下，大抵都是抠门，给一份工资干几个人的活，当然老板们才不会这么想。
这次遇到的老板是最恶心的一个，最擅长画饼，伪君子实则真小人，没哪个老板让人这么厌恶的，在那个破公司待的十分压抑，再不走我真要抑郁了，就没遇到过这么啰嗦的，疑心病非常重，如果待遇高，忍忍就过去了，问题就是工资不高不说，还一堆要求，跟着这种老板，再用心干换来的是更多的事，要求更高，至于提高待遇？不存在的。一点事开口就要扣500，说好的提成转成押金……搞不好我还得倒欠他钱了！只要脑子没坏，走为上策。
老板认为给的很多，员工认为给的不够，这是打工人与老板不可逾越的鸿沟。
