加强和改进流动党员管理
在新时代的浪潮中，人员的流动日益频繁，流动党员作为党员队伍中的特殊群体，其管理面临着新的挑战与机遇。加强和改进流动党员管理，是新形势下保持共产党员先进性、提高党的执政能力的一项重要任务。
一是要加强信息管理，为流动党员绘制精准“导航图”。在这个信息时代，要充分利用大数据、云计算等先进技术，对流动党员的基本信息、流向、联系方式等进行全面登记和动态更新，确保党组织随时掌握他们的情况。同时，要建立完善的信息管理系统，实现信息的互联互通，让各级党组织能够快速、准确地查询到流动党员的信息，为管理工作提供有力的数据支撑。只有这样，才能让流动党员无论走到哪里，都能被党组织“看得见”“管得住”。
二是要加强组织创新，为流动党员打造温馨“新家园”。传统的党组织设置方式往往难以适应流动党员的特点和需求，因此需要根据流动党员的分布特点和实际情况，灵活设置流动党支部、党小组等。可以在流动党员较为集中的地方，如工业园区、商务楼宇、建筑工地等，建立流动党支部，让流动党员有一个固定的组织依托。同时，还可以探索建立网上党支部，利用互联网平台开展组织生活，打破时空限制，让流动党员无论身在何处，都能参加党组织活动，感受到党组织的温暖。
三是要加强教育服务，为流动党员注入强大“正能量”。流动党员由于工作繁忙、居住分散等原因，参加集中学习的机会相对较少，因此需要创新教育方式，拓宽教育渠道。线上，可以利用微信公众号、学习强国等平台，推送学习资料、微党课等，让流动党员随时随地进行学习。线下，可以利用节假日、党员活动日等时间，组织流动党员开展集中培训、主题党日等活动，提高他们的政治素质和业务能力。
